Предложения по совершенствованию управления персоналом в КУ "Управление автомобильных дорог"

• Номер работы:
  409556
• Раздел:
  Все работы   →   Дипломные работы   →   Управление персоналом
• Год добавления:
  20.08.2016 г.
• Объем работы:
  76 стр.
• Содержание:
  СОДЕРЖАНИЕ
  
  ВВЕДЕНИЕ 3
  1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ОРГАНИЗАЦИИ 5
  1.1. Сущность и принципы управления персоналом 5
  1.2. Особенности политики управления персоналом 13
  1.3. Основные принципы управления персоналом за рубежом 29
  2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КУ «УПРАВЛЕНИЕ АВТОМОБИЛЬНЫХ ДОРОГ» 38
  2.1. Организационно-экономическая характеристика учреждения 38
  2.2. Анализ кадрового потенциала учреждения 41
  2.3. Анализ системы управления персоналом в учреждении 47
  3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КУ «УПРАВЛЕНИЕ АВТОМОБИЛЬНЫХ ДОРОГ» 58
  3.1. Совершенствование поиска персонала 58
  3.2. Формирование кадрового резерва 59
  3.3. Совершенствование мотивации 64
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 70
  ПРИЛОЖЕНИЯ 74
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Предложения по совершенствованию управления персоналом в КУ "Управление автомобильных дорог"
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Система управления персоналом, являясь одной из важнейших подсистем управления организацией, напрямую воздействует на успешность и эффективность ее работы в целом. Поэтому многие крупные и успешно работающие на сегодняшний день организации постоянно внедряют новые технологии и инструменты управления персоналом, понимая, что небольшое отставание в этой области приведет к крупным потерям в ближайшем будущем.
  Между тем остаются слабо разработанными вопросы системного подхода в реализации изменений, как в самой системе управления персоналом, так и во влиянии изменений в управлении персоналом на другие процессы управления. Чаще всего изменения рассматриваются с точки зрения совершенствования отдельных технологий и процессов управления персоналом, или с позиции влияния управления персоналом на развитие организации. Все вышесказанное обуславливает актуальность темы выпускной квалификационной работы.
  Цель дипломной работы - разработать предложения по совершенствованию управления персоналом в КУ «Управление автомобильных дорог».
  Достижение поставленной цели предполагает решение следующих задач:
  1. Исследовать теоретические аспекты управления персоналом в организации.
  2. Провести анализ системы управления персоналом в КУ «Управление автомобильных дорог», выявив при этом существующие проблемы.
  3. Разработать предложения по совершенствованию управления персоналом в КУ «Управление автомобильных дорог».
  ............
  2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В КУ «УПРАВЛЕНИЕ АВТОМОБИЛЬНЫХ ДОРОГ»
  
  2.1. Организационно-экономическая характеристика учреждения
  
  Полное наименование: казенное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Управление автомобильных дорог».
  Сокращенное наименование: КУ «Управление автомобильных дорог».
  Учреждение является юридическим лицом и от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и личные неимущественные права, несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде.
  Казенное учреждение «Управление автомобильных дорог» создано распоряжением Правительства ХМАО-Югры от 29.12.2011 № 783-рп путем изменения типа бюджетного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Управление автомобильных дорог», ранее - государственное учреждение «Дорожный департамент Ханты-Мансийского автономного округа – Югры». Учреждение находится в ведомственной принадлежности Департамента дорожного хозяйства и транспорта Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
  Почтовый, юридический адрес: 628011, Тюменская область, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, г. Ханты-Мансийск, улица Ленина, дом 52.
  Цели деятельности Учреждения:
  1) Развитие автомобильных дорог регионального или межмуниципального значения в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре.
  2) Обеспечение безопасности дорожного движения, безопасного и бесперебойного движения автомобильного транспорта, сохранности автомобильных дорог регионального или межмуниципального значения в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре.
  ........