Организация бухгалтерской службы Желджоручета(2 и 3 гл диплома)

• Номер работы:
  160849
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Бухгалтерский учет и отчетность
• Год подготовки:
  10.06.2010
• Объем работы:
  49 стр.
• Содержание:
  Введение
  Глава 2. Организация бухгалтерской службы
  2.1. Теоретические и методические основы организации бухгалтерской службы в организации
  2.2. Учетная политика и форма ведения б/учета на предприятии
  2.3. Структура бухгалтерии и ее анализ
  Глава 3. Рекомендации и предложения по совершенствованию организации бухгалтерской службы
  3.1. Централизация Федеральной пассажирской дирекции
  Заключение
  Литература
  Список нормативных источников
  Учебная литература
• Выдержка из работы:
  Введение
  Необходимость в учете возникла в глубокой древности. Естественно, что в начале человек вел простейший учет. Средства для этого были весьма примитивными. С развитием общества требования к учету росли, менялись стоящие перед ним задачи. Изменение способа производства влечет за собой перестройку структуры общества, экономического уклада, изменения методов руководства деятельностью предприятий, а это предъявляет другие требования к информации, меняет цели и задачи.
  Учет был и остается важнейшей функцией управления независимо от общественной формации. Он оказывает непосредственное влияние на качество управленческих решений, на эффективность системы управления, являясь ее органической функцией.
  Совершенствование управления экономикой во многом определяется организацией бухгалтерского учета. Рост объема перерабатываемой информации, изменение хозяйственного механизма требует постоянного поиска эффективной структуры бухгалтерской службы. Оптимальный вариант структуры бухгалтерии должен соответствовать интенсивному пути развития организации учета в сочетании с качественной обработкой данных, своевременностью представления информации для управления, действенностью выполнения контрольных функций.
  Выполнить все возрастающий объем работ по управлению предприятием, лишь увеличивая штаты, просто невозможно. Есть два пути решения данной проблемы. Оба пути между собой тесно связаны и взаимозависимы: совершенствование организации и компьютеризации работников бухгалтерии.
  К вопросам рациональной организации б/у предприятий и организаций можно отнести следующее:
  Глава 2. Организация бухгалтерской службы
  2.1. Теоретические и методические основы организации бухгалтерской службы в организации
  
  Согласно действующему законодательству Российской Федерации все предприятия и организации, включая предприятия, которые организованы с участием нерезидентов (иностранных инвесторов) или полностью принадлежат им, должны вести бухгалтерский учет и нести ответственность за соблюдение порядка ведения бухгалтерской отчетности.
  Ответственность за организацию бухгалтерского сопровождения и соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несет непосредственно руководитель организации. Осуществляя постановку бухгалтерского учета, руководитель организации самостоятельно может установить организационную форму бухгалтерской работы, исходя из вида организации и конкретных условий хозяйствования.
  Это означает, что в зависимости от объема учетной работы руководитель может:
  • вести учет лично;
  • доверить ведение бухгалтерского учета бухгалтеру-специалисту или специализированной организации;
  • ввести в штат должность бухгалтера;
  • учредить бухгалтерскую службу во главе с главным бухгалтером.
  В случае значительного объема учетной работы и при наличии трех и более бухгалтеров на предприятии учреждается структурное подразделение — бухгалтерская служба. По организационной форме бухгалтерия может находиться в составе экономической службы предприятия и возглавляться финансовым директором, или может быть также самостоятельным подразделением.