Бухгалтерский учёт и аудит по заработной плате в бюджетной организации

• Номер работы:
  1151762
• Раздел:
  Все работы   →   ВКР   →   Бухгалтерский учет и отчетность
• Год добавления:
  27.11.2023 г.
• Объем работы:
  70 стр.
• Содержание:
  Введение 4
  1 Теоретические аспекты бухгалтерского учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда 6
  1.1 Нормативно-правовое регулирование расчетов с персоналом по оплате труда6
  1.2 Характеристика организации бухгалтерского учета расчетов с персоналом по оплате труда 11
  1.3 Цель, задачи и методика осуществления аудита расчетов с персоналом по оплате труда 20
  2 Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда на примере МАДОУ детский сад №9 «Березка» 29
  2.1 Технико-экономическая характеристика МАДОУ детский сад №9 «Березка» 29
  2.2 Документирование расчетов с персоналом по оплате труда 35
  2.3 Бухгалтерский учет заработной платы в МАДОУ детский сад №9 «Березка» 38
  3 Аудит расчетов с персоналом по оплате труда и рекомендации,
  направленные на совершенствование бухгалтерского учета в МАДОУ детский сад №9 «Березка» 47
  3.1 Планирование аудита расчетов по оплате труда в МАДОУ детский сад №9 «Березка» 47
  3.2 Аудит расчетов по оплате труда в МАДОУ 51
  3.3 Рекомендации, направленные на совершенствование бухгалтерского учета расчетов по оплате труда, и оценка их экономической
  эффективности 55
  Заключение 62
  Список используемых источников 64
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Бухгалтерский учёт и аудит по заработной плате в бюджетной организации
  Учет расчетов по оплате труда с персоналом является одним из сложных, важных, трудоемких и ответственных разделов бухгалтерского учета на предприятии. Это связано с жесткими сроками выплаты заработной платы, установленными трудовым законодательством, наличием различных систем оплаты труда и материального стимулирования, разнообразием форм первичных документов и учетных регистров, а также регулярной отчетностью перед государственными органами и внебюджетными фондами.
  Расчеты, связанные с выплатой заработной платы персоналу, являются неотъемлемой составляющей организационного процесса в сфере экономической деятельности предприятия.............................................