Преддипломная практика ООО «Сбербанк-Сервис».

• Номер работы:
  1194239
• Раздел:
  Все работы   →   Отчет о прохождении практики   →   Финансы, деньги, кредит (ФДК)
• Год добавления:
  21.01.2024 г.
• Объем работы:
  49 стр.
• Содержание:
  Содержание
  
  Введение 3
  I. Организационно-подготовительный этап 5
  1.1. Общие положения (ООО «Сбербанк-Сервис») 5
  1.2. Характеристика деятельности организации 8
  1.3. Организационная структура и аппарат управления деятельности организации 12
  1.4. Общие положения об Отделе(Финансовый департамент ООО «Сбербанк-Сервис») 16
  2. Производственный этап 20
  2.1. Результаты применения в организации-месте практики методов планирования финансово-хозяйственной деятельности бюджетных и автономных учреждений, коммерческих и некоммерческих организаций различных организационно-правовых форм (ПК-19-У, ПК-19-В) 20
  2.2. Результаты анализа нормативно-правовой информации по налоговому планированию, расчету налогов и сборов, применяемых в организации-месте практики. (ПК-20-У, ПК-20-В) 23
  2.3. Результаты финансовых взаимоотношений между органами государственной власти и местного самоуправления в организации-места практики (ПК-21-У, ПК-21-В) 25
  2.4. Результаты оценки влияния норм регулирования бюджетных, налоговых, валютных отношений, включая отношения в области страховой и банковской сфере на финансово-экономическую деятельность организации-места практики (ПК-22-У, ПК-22-В) 29
  3. Аналитический этап 32
  3.1. Провести финансовый анализ для оценки финансового положения организации-месте практики (ПК-23-У, ПК-23-В) 32
  3.2. Предложить меры по улучшению деятельности организации-места практики (ПК-23-В) 40
  4. Отчетный этап 44
  Заключение 45
  Список использованных источников 46
  Приложения 49
  
  
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Преддипломная практика ООО «Сбербанк-Сервис».
  Получение индивидуального задания по производственной практике. Прохождение инструктажа по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка, организации места-практики.