Скачать пример (образец) Практического задания на тему "ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАНЯТИЕ 9 ПРОЦЕСС ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ...."

ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАНЯТИЕ 9 ПРОЦЕСС ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ

  • Номер работы:
    1316978
  • Раздел:
  • Год добавления:
    20.05.2024 г.
  • Объем работы:
    10 стр.
  • Содержание:
    Практические задания:
    Ситуация 1.
    Вы - менеджер в крупной компании по продаже автомобилей. Компания имеет широкую сеть дилеров. Недавно у одного из них, работающего на важной территории сбыта автомобилей, начались неурядицы в семье. В недалеком прошлом это был один из наиболее опытных и результативных продавцов вашей фирмы, который имел торговую привилегию. В настоящее время теряется большое количество продаж. Вы, как менеджер, имеете юридическое право ликвидировать выданную этому дилеру торговую привилегию и заменить его.
    ПРЕДЛОЖИТЕ: Свое управленческое решение. Обоснуйте это решение. Сделайте вывод.
    Ситуация 2.
    Вы - менеджер по производству на фирме, выпускающей холодильники. Недавно стало известно, что конкурирующая фирма придала своим холодильникам свойство, которым холодильники, выпускаемые вашей фирмой, не обладают, но которое способно оказать большое влияние на сбыт. Например, в холодильнике «поfrost» теперь можно хранить продукты не только в вакуумной, но и в обычной упаковке, не боясь их усыхания. На ежегодной специализированной выставке у фирмы-конкурента будет офис для гостей, и на одном из приемов для своих дилеров глава фирмы расскажет им об этом на новом свойстве холодильника, и каким образом это было достигнуто. Вы можете послать своего сотрудника на этот прием под видом нового
    дилера, чтобы разузнать о нововведении.
    ПРЕДЛОЖИТЕ: Свое управленческое решение. Обоснуйте это решение. Сделайте вывод.
  • Выдержка из работы:
    Некоторые тезисы из работы по теме ПРАКТИЧЕСКОЕ ЗАНЯТИЕ 9 ПРОЦЕСС ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ
    Практические задания:
    Ситуация 1.
    Вы - менеджер в крупной компании по продаже автомобилей. Компания имеет широкую сеть дилеров. Недавно у одного из них, работающего на важной территории сбыта автомобилей, начались неурядицы в семье. В недалеком прошлом это был один из наиболее опытных и результативных продавцов вашей фирмы, который имел торговую привилегию. В настоящее время теряется большое количество продаж. Вы, как менеджер, имеете юридическое право ликвидировать выданную этому дилеру торговую привилегию и заменить его.
    ПРЕДЛОЖИТЕ: Свое управленческое решение. Обоснуйте это решение. Сделайте вывод.
    Ситуация 2.
    Вы - менеджер по производству на фирме, выпускающей холодильники. Недавно стало известно, что конкурирующая фирма придала своим холодильникам свойство, которым холодильники, выпускаемые вашей фирмой, не обладают, но которое способно оказать большое влияние на сбыт. Например, в холодильнике «поfrost» теперь можно хранить продукты не только в вакуумной, но и в обычной упаковке, не боясь их усыхания. На ежегодной специализированной выставке у фирмы-конкурента будет офис для гостей, и на одном из приемов для своих дилеров глава фирмы расскажет им об этом на новом свойстве холодильника, и каким образом это было достигнуто. Вы можете послать своего сотрудника на этот прием под видом нового
    дилера, чтобы разузнать о нововведении.
    ПРЕДЛОЖИТЕ: Свое управленческое решение. Обоснуйте это решение. Сделайте вывод.
Скачать демо-версию Практического задания

Не подходит? Мы можем сделать для Вас авторскую работу без плагиата и нейросетей - под ключ! Узнать цену!

Данный учебный материал (по структуре - Практическое задание) разработан нашим автором - 20.05.2024 по заданным требованиям и без использования нейросетей!.

Как это работает:

Copyright © «Росдиплом»
Сопровождение и консультации студентов по вопросам обучения.
Политика конфиденциальности.
Контакты

  • Методы оплаты VISA
  • Методы оплаты MasterCard
  • Методы оплаты WebMoney
  • Методы оплаты Qiwi
  • Методы оплаты Яндекс.Деньги
  • Методы оплаты Сбербанк
  • Методы оплаты Альфа-Банк
  • Методы оплаты ВТБ24
  • Методы оплаты Промсвязьбанк
  • Методы оплаты Русский Стандарт
Наши эксперты предоставляют услугу по консультации, сбору, редактированию и структурированию информации заданной тематики в соответствии с требуемым структурным планом. Результат оказанной услуги не является готовым научным трудом, тем не менее может послужить источником для его написания.