Скачать пример (образец) задачи на тему "Задача по менеджменту ...."

Задача по менеджменту

  • Номер работы:
    1404347
  • Раздел:
  • Год добавления:
    01.11.2024 г.
  • Объем работы:
    1 стр.
  • Содержание:
    На начало периода 200 работников, каждый первый месяц прибывает 20 работников, каждый второй месяц убывает 10 работников.
    Найти среднесписочное значение, коэффициент прибытия, убытия, текучести.
    Решение
    Общую формулу расчета среднесписочной численности работников за год можно представить следующим образом (пп. 79.6, 79.7 указаний Росстата № 832, пп. 77.7 указаний Росстата № 872 ):
    СрЧ год = (СрЧ 1 + СрЧ 2 + ... + СрЧ 12) / 12,
    где: СрЧ год — это среднесписочная численность за год;
    СрЧ 1, 2 и т. д. — среднесписочная численность за соответствующие месяцы года (январь, февраль, ..., декабрь).
    1й месяц = 200+20= 220
    2й месяц = 220-10 = 210
    3й месяц = 210+20 = 230
    4й месяц 230-10 = 220
    5й месяц 220+20 = 240
    ………………………………….
  • Выдержка из работы:
    Некоторые тезисы из работы по теме Задача по менеджменту
    На начало периода 200 работников, каждый первый месяц прибывает 20 работников, каждый второй месяц убывает 10 работников.
    Найти среднесписочное значение, коэффициент прибытия, убытия, текучести.
    Решение
    Общую формулу расчета среднесписочной численности работников за год можно представить следующим образом (пп. 79.6, 79.7 указаний Росстата № 832, пп. 77.7 указаний Росстата № 872 ):
    СрЧ год = (СрЧ 1 + СрЧ 2 + ... + СрЧ 12) / 12,
    где: СрЧ год — это среднесписочная численность за год;
    СрЧ 1, 2 и т. д. — среднесписочная численность за соответствующие месяцы года (январь, февраль, ..., декабрь).
    1й месяц = 200+20= 220
    2й месяц = 220-10 = 210
    3й месяц = 210+20 = 230
    4й месяц 230-10 = 220
    5й месяц 220+20 = 240
    ………………………………….
Скачать демо-версию задачи

Не подходит? Мы можем сделать для Вас авторскую работу без плагиата и нейросетей - под ключ! Узнать цену!

Данный учебный материал (по структуре - Задачи) разработан нашим автором - 01.11.2024 по заданным требованиям и без использования нейросетей!.

Как это работает:

Copyright © «Росдиплом»
Сопровождение и консультации студентов по вопросам обучения.
Политика конфиденциальности.
Контакты

  • Методы оплаты VISA
  • Методы оплаты MasterCard
  • Методы оплаты WebMoney
  • Методы оплаты Qiwi
  • Методы оплаты Яндекс.Деньги
  • Методы оплаты Сбербанк
  • Методы оплаты Альфа-Банк
  • Методы оплаты ВТБ24
  • Методы оплаты Промсвязьбанк
  • Методы оплаты Русский Стандарт
Наши эксперты предоставляют услугу по консультации, сбору, редактированию и структурированию информации заданной тематики в соответствии с требуемым структурным планом. Результат оказанной услуги не является готовым научным трудом, тем не менее может послужить источником для его написания.