Трудовые ресурсы организации: состав и структура персонала, планирование его численности

• Номер работы:
  1423583
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Экономика предприятия
• Год добавления:
  07.12.2024 г.
• Объем работы:
  49 стр.
• Содержание:
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ 5
  1.1 Понятие трудовых ресурсов 5
  1.2 Структура и состав трудовых ресурсов 7
  1.3 Классификация трудовых ресурсов (по профессиям, квалификации, уровню образования и т.д.). 8
  1.4 Факторы, влияющие на структуру персонала 11
  1.5 Особенности использования трудовых ресурсов на разных предприятиях 12
  1.6 Основы и процесс планирования численности трудовых ресурсов 15
  1.7 Инструменты и технологии планирования 19
  ГЛАВА 2 ОПИСАНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ 21
  2.1 Паспорт организации 21
  2.2 Основные этапы технологического процесса 22
  ГЛАВА 3 РАСЧЕТ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 28
  3.1 Расчет производственной программы 28
  3.2 Расчет основной заработной платы 30
  3.3 Расчет дополнительной заработной платы и отчислений в страховые внебюджетные фонды 35
  3.4 Расчет амортизационных отчислений 37
  3.5 Смета затрат на производство продукции 37
  3.6 Общехозяйственные расходы 38
  3.7 Коммерческие расходы 38
  3.8 Калькуляция себестоимости 39
  3.9 Расчет оптовой цены изделия 40
  3.10 Определение показателей продукции 42
  3.11 Расчет прибыли и рентабельности 43
  3.12 Основные экономические показатели деятельности организации 43
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 45
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 48
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Трудовые ресурсы организации: состав и структура персонала, планирование его численности
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Актуальность работы. Трудовые ресурсы являются важной частью экономической и хозяйственной деятельности предприятия. Затраты на оплату труда могут составлять большую часть себестоимости продукции или услуг. С другой стороны, от того, насколько эффективно выполняет свои функции работник, зависит прибыль предприятия.
  В условиях широкого распространения наукоемких технологий постоянно возрастает значимость трудовых ресурсов, повышается уровень требований к сотрудникам предприятия.
  Управление трудовыми ресурсами невозможно осуществлять только на основании экономических принципах, немаловажную роль играют социально-психологические факторы. Проблема рационального использования трудовых ресурсов привлекает к себе специалистов различных областей: экономики, менеджмента, психологии, социологии и т.д. Однако, анализ и оценка трудовых ресурсов невозможна в отрыве от результатов предприятия в целом.
  Сложность и многогранность проблем повышения эффективности использования трудовых ресурсов обусловлены взаимосвязью их с различными сферами производственного процесса, что обуславливает необходимость их непрерывного изучения как с теоретической, так и с практической точки зрения.
  ……………………………………….
  ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ
  1.1 Понятие трудовых ресурсов
  
  Каждый шаг к выживанию и развитию человечества неотделим от поддержки ресурсов. Предприятие – это продукт, который сопровождает развитие человека. В то же время она является создателем человеческого материального богатства. Вся производственно-операционная деятельность предприятия не может быть отделена от природных ресурсов и капитальных ресурсов, трудовых ресурсов и технических ресурсов
  Во всем мире развитие многих предприятий имеет практически одну общую черту; то есть «трудовые ресурсы» рассматриваются как основной ресурс предприятия и определяются как опорная точка социально-экономического и технологического развития, и этот трудовой ресурс используется обществом. В современном обществе трудовые ресурсы стали наукой и стали первым ресурсом научно-технического прогресса и развития предприятия.
  ..................................................
  1. Пугачев, В. П. Управление персоналом организации: практикум: учебное пособие / В. П. Пугачев. – Москва: Юрайт, 2024. – 280 с.
  2. Семенова, В.В. Управление персоналом: основные технологии. Практикум: учеб. пособие / В.В. Семенова, И.С. Кошель, В.В. Мазур. — М.: Дашков и К, 2023. – 84 с.