Выдержка из работы:
Некоторые тезисы из работы по теме Общеправовой принцип равенства, его содержание, сущность и гендерные стереотипы
Введение
На сегодняшний день изучение принципов права сохраняет неизменную актуальность в современной юридической науке и входит в область научных интересов многих современных ученых-юристов, занимающихся проблемами теории права. В отличие от отраслевых и межотраслевых принципов права, изучаемых отраслевыми юридическими науками, общеправовые принципы непосредственно входят в предмет исследования теории государства и права.
Конструкцией всей правовой системы являются принципы права. Вся правотворческая, правоприменительная и правоохранительная деятельность ориентируется на принципы права.
Общеправовые принцип - это универсальные руководящие положения, являющиеся частью системы принципов права и определяющие сущность и развитие права, и которые в своей основе базируются на ценностях, разделяемых в современном обществе.
……………………………………………
1. Сущность и содержание общеправового принципа равенства
Общеправовые принципы права являются этико-правовым началом регулирования и социального координирования отношений.
Общеправовой принцип равенства заключается в признании равенства всех граждан перед законом и судом.
Согласно этому принципу, все граждане должны быть наделены одинаковыми правами, в равной степени отвечать перед законом за совершённые правонарушения. В обществе не должно быть никаких групп или отдельных лиц, за которыми закон признает какие бы то ни было привилегии, исключительные права и льготы.
Закрепление принципа равенства содержится в статье 19 Конституции РФ. Согласно ей, все равны перед законом и судом, а государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств. Также мужчина и женщина имеют равные права и свободы и равные возможности для их реализации.
Равенство прав работников означает равную значимость каждого гражданина как субъекта трудового права вне зависимости от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям и других обстоятельств, а также установление всеми источниками трудового права равного объема прав для работников, находящихся в одинаковом правовом положении.
…………………………………………….
Список литературы
1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020) // Справочно-правовая система Консультант Плюс
2. Анненкова В.Г. Конституционно-правовые вопросы реализации политики государственного единства в Российской Федерации // Конституционное развитие России. - Саратов: СГЮА, 2022. Вып. 13. - С. 27-29.
3. Зарубина М.Н. Социальная роль общеправовых принципов в современном цивилистическом процессе // Арбитражный и гражданский процесс. 2021. - № 4. - С. 3-7.