Оплата труда на предприятии

• Номер работы:
  339505
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Экономика предприятия
• Год добавления:
  10.03.2015 г.
• Объем работы:
  35 стр.
• Содержание:
  ВВЕДЕНИЕ 3
  1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА 5
  2 ОРГАНИЗАЦИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА В ООО «МЕЙЗУ» 18
  2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 18
  2.2 Организация оплаты труда на предприятии 20
  3 СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОПЛАТЫ ТРУДА В ООО «МЕЙЗУ» 25
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 32
  СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 34
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Оплата труда на предприятии
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Тема курсовой работы в современных условиях является актуальной, поскольку оплата труда - одна из ключевых проблем в российской экономике. От ее успешного решения во многом зависят как повышение эффективности производства, так и рост благосостояния людей, благоприятный социально-психологический климат в обществе.
  Организация оплаты труда имеет большое значение, поскольку от этого зависит производительность труда, объемы производства и качество производимой продукции
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ
  
  В качестве объекта исследования выступило ООО «Мейзу». Проведен-ный анализ затрат на оплату труда и эффективности их использования позволяет сделать следующие выводы.
  Фонд заработной платы увеличился с 47996 тыс. руб. в 2012 г. до 52625 тыс. руб. в 2014 г. Это произошло за счет роста всех элементов заработной платы, которая состоит из окладов, премирования за месяц и по результатам работы за год. В структуре наибольший удельный вес – более 66% - приходится на постоянную заработную плату – оклады.