Негосударственные участники международной системы на примере работы неправительственной организации Oxfam/Оксфам

• Номер работы:
  408859
• Раздел:
  Все работы   →   Рефераты и реферативные задания   →   Мировая экономика и международные экономические отношения
• Год добавления:
  10.05.2016 г.
• Объем работы:
  12 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1. Характеристика организации Oxfam (Оксфам) 4
  1.1. Цель и история основания объединения Оксфам 4
  1.2. Управление Оксфам: персонал, финансирование, руководящие органы 5
  1.3. Отношения филиалов Оксфам с государствами, где они зарегистрированы 6
  2. Анализ деятельности организации Оксфам 7
  2.1. Деятельность Оксфам на глобальном уровне на примере кампании «Вырастим!» (Grow) 7
  2.1.1. Общая характеристика кампании «Вырастим!» (Grow) 7
  2.1.2. Взаимодействие в рамках кампании с субъектами международных отношений 8
  2.2. Деятельность Оксфам на национальном уровне на примере российского проекта по развитию местных сообществ в Алтае-Саянах 9
  2.2.1. Общая характеристика проекта по развитию местных сообществ в Алтае-Саянах 9
  2.2.2. Организаторы и участники проекта, их взаимодействие 10
  Заключение 11
  Список использованных источников и литературы 12
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Негосударственные участники международной системы на примере работы неправительственной организации Oxfam/Оксфам
  Введение
  
  Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что роль неправительственных организаций в условиях все большей глобализации в мировой системе отношений только растет. Неправительственные организации стремятся найти решение тех глобальных проблем, которые по каким-то причинам не осуществляют государственные и международные организации.
  Целью данной работы является анализ деятельности негосударственных участников международной системы на примере работы неправительственной организации Оксфам.
  Соответственно цели были поставлены и последовательно достигнуты такие задачи исследования:
  ? рассмотреть цель и история основания объединения Оксфам;
  ? исследовать управление Оксфам: персонал, финансирование, руководящие органы;
  ? изучить отношения филиалов Оксфам с государствами, где они зарегистрированы;
  .......................
  1.2. Управление Оксфам: персонал, финансирование, руководящие органы
  
  Персонал организации делится на штатный и волонтеров. Набор персонала производится через сайт, где находится описание всех вакансий. На данный момент открыто 60 вакансий .
  Модель финансирования организации – фандрайзинг.
  Каналы поступления средств:
  ? поступления от магазинов;
  ? частные пожертвования и подарки;
  ? сбор средств на мероприятиях (к примеру, участники Лондонского марафона осуществляют забег с целью собрать средства для Оксфам);
  ? средства за предоставление персонала для мероприятий.
  Наблюдательный совет наблюдает за деятельностью Фонда и Совета исполнительных директоров и всех комитетов, созданных Наблюдательным советом . Члены Наблюдательного совета выбираются филиалами. Председатель Наблюдательного совета и казначей выбираются непосредственно Наблюдательным советом.
  Совет исполнительных директоров состоит из главного исполнительного директора каждого филиала и Исполнительного директора фонда (назначается Наблюдательным советом). Исполнительные директора филиалов назначаются филиалами.
  ..............