Учебная практика в отделе делопроизводства администрации Минераловодского городского округа

• Номер работы:
  468220
• Раздел:
  Все работы   →   Отчет о прохождении практики   →   Региональная экономика (Экономика регионов)
• Год добавления:
  28.10.2017 г.
• Объем работы:
  38 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1.Изучение основных правовых документов, характеризующих деятельность Администрации г. Минеральные Воды 4
  2. Изучение организационно-управленческой структуры Администрации г. Минеральные Воды 7
  3.Изучение порядка подготовки управленческих решений в организации и последующего контроля за их исполнением 8
  4.Анализ современно-экономического состояния Администрации г. Минеральные Воды 11
  5.Оформление организационно-распорядительной, кадровой, отчетной документации отдела Администрации г. Минеральные Воды 20
  6.Оценка эффективности управления в Администрации 22
  Заключение 32
  Список использованной литературы 34
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Учебная практика в отделе делопроизводства администрации Минераловодского городского округа
  Введение
  
  
  Целью учебной практики является закрепление и углубление экономических знаний, полученных в период теоретического обучения и приобретение навыков самостоятельной научно-исследовательской работы по избранному направлению.
  Задачи учебной практики:
  ? закрепление и углубление теоретических знаний, полученных студентами;.............................................................
  
  
  1. Изучение основных правовых документов, характеризующих деятельность Администрации г. Минеральные Воды
  
  
  Администрация Минераловодского городского округа является исполнительно-распорядительным органом местного самоуправления муниципального образования, наделенным Уставом полномочиями по решению вопросов местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами.
  В администрации Минераловодского городского округа систематизирована и упорядочена работа по предоставлению муниципальных услуг. Успешно развивается деятельность службы «одного окна».
  Местное самоуправление в округе обеспечивает самостоятельное решение населением вопросов местного значения, владение, пользование и распоряжение муниципальной собственностью.
  Структура органов местного самоуправления определяется населением самостоятельно.
  Экономическую основу местного самоуправления составляют находящиеся в муниципальной собственности имущество, средства местных бюджетов, а также имущественные права муниципальных образований.
  ...................................................
  
  Заключение
  
  Система государственной службы Минераловодского городского округа строго регламентирована и контролируется со стороны уполномоченных руководителей. Однако есть проблемы, влияющие на эффективность управления государственными служащими.
  Для улучшения ситуации в сфере кадрового обеспечения в городском округе следует принять ряд предложенных далее мер:
  1. Принимать на муниципальную службу только специалистов, получивших образование по направлениям обучения, которые соответствуют требованиям, предъявляемым к конкретной муниципальной должности муниципальной службы.
  2. Внедрить кадровый маркетинг.
  ...............................................
  
  Список использованной литературы
  
  1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.).
  2. Гражданский кодекс Российской Федерации (части первая, вторая и третья) (с изменениями и дополнениями).
  3. Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ (ред. от 03.07.2016) «О государственной гражданской службе Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ, 02.08.2004, № 31, ст. 3215.
  4. Федеральный закон от 02.03.2016 № 25-ФЗ (ред. от 30.06.2016) «О муниципальной службе в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ, 05.03.2016, № 10, ст. 1152.
  5. Федеральный закон от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» (в ред. от 10.01.2017).
  
  ..............