Кадровый потенциал государственного управления и основные тенденции его развития

• Номер работы:
  698876
• Раздел:
  Все работы   →   Научно-исследовательская работа   →   Гос. и муниципальное управление
• Год добавления:
  07.06.2021 г.
• Объем работы:
  26 стр.
• Содержание:
  ОГЛАВЛЕНИЕ
  
  1. Практическое исследование состояния и динамики развития исследуемого объекта управления. Сочетание теоретических подходов, опыта и практики 3
  2. Разработка практических рекомендаций по предмету научно-исследовательской работы 8
  3. Графическое изображение будущей модели диссертационного исследования 18
  4. Обоснование научной новизны исследования 19
  5. Глоссарий в рамках дисциплины 23
  6. Характеристика научного руководителя магистерской диссертации о результатах НИР магистранта 26
  
  
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Кадровый потенциал государственного управления и основные тенденции его развития
  В настоящем разделе исследования разработаны рекомендации по оптимизации системы деловой оценки персонала МФЦ “Мои документы”.
  Внедряемый проект содержит в себе несколько направлений, которые окажут положительный эффект на деятельность МФЦ “Мои документы”.
  1. Внедрение в практику деятельности МФЦ “Мои документы” методов графической шкалы оценивания персонала и ключевых показателей эффективности (KPI). Для оценки уровня исполнения обязанностей можно предложить метод графической шкалы оценивания, который осн