Тема работы:

Управление социальной защитой населения

• Номер работы:
  168373
• Раздел:
  Дипломные работы   →   Социальное обеспечение
• Год сдачи:
  20.12.2010
• Стоимость:
  3500 руб.
• Количество страниц:
  73 стр.
• Содержание:
  Введение 2
  Глава 1. Теоретический аспект реализации политики социальной защиты населения в России 5
  1.1 Понятие и сущность социальной защиты населения 5
  1.2 Реализация социальной политики за рубежом 11
  1.3 Комплекс социальных программ г. Москвы и Московской области 22
  Глава 2. Проблемы управления и комплекс социального развития защиты населения г. Зеленограда 32
  2.1. Реализация национальных проектов в области образования 32
  2.3. Организация системы социальной защиты населения 43
  2.4. Содействие занятости населения и реализация молодежной политики 47
  Глава 3. Пути реформирования системы социальной защиты населения в г. Зеленограде 50
  3.1 . Борьба с бедностью и повышение эффективности социальной помощи и поддержки 50
  3.2 Социальное страхование и повышение его роли в социальной защите населения 55
  Заключение 62
  Список рекомендуемой специальной литературы: 65
  Приложение 1 70
• Выдержка из работы:
  Сегодня система социальной защиты представляет собой совокупность институтов и комплекс мер экономического, правового, организационного характера, которые направлены на предупреждение или смягчение негативных последствий для человека и его семьи при наступлении определенных социально значимых обстоятельств, а также на сохранение приемлемого уровня их материального и социального благополучия. Таким образом, данная категория касается огромной прослойки общества, этим и объясняется актуальность избранной темы исследования.
  Целью данной работы является изучение управления социальной защиты населения.
  Объектом исследования являются отношения, складывающиеся в процессе изучения проблем регулирования управления социальной защитой населения
  Предметом исследования стал процесс изучения особенностей управления социальной защитой населения в г. Зеленограде.
  В 2011 году развернется работа по внедрению системы социальных контрактов (договоров социальной адаптации), которые будут являться договорами о взаимных обязательствах между получателями адресной социальной помощи и органом социальной защиты по месту жительства граждан. Это потребует разработки соответствующей нормативной правовой базы, перестройки деятельности органов социальной защиты населения на региональном и муниципальном уровнях, внедрения усовершенствованных процедур проверки нуждаемости граждан, соответствующего программного обеспечения.
  Реализация региональных программ в 2011 году позволит обеспечить возможность трудоустройства граждан в условиях напряженной ситуации на рынке труда и повысить качество рабочей силы за счет организации опережающего профессионального обучения 146,2 тыс. человек, стажировки 85,3 тыс. выпускников образовательных учреждений, стимулирования создания 1,4 млн. дополнительных рабочих мест, в том числе 12 тысяч специально оборудованных рабочих мест для инвалидов, открытия собственного дела 169,1 тыс. человек.
  Особое внимание будет уделено выводу из «тени» иностранных граждан осуществляющих трудовую деятельность на территории Российской Федерации по найму у физических лиц.