Тема работы:

Организация процесса разработки управленческого решения

• Номер работы:
  172648
• Раздел:
  Курсовые работы - простые   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год сдачи:
  28.12.2010
• Стоимость:
  1000 руб.
• Количество страниц:
  29 стр.
• Содержание:
  ВВЕДЕНИЕ 3
  1 СУЩНОСТЬ ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ 5
  1.1 Эволюция управленческой мысли 5
  1.2 Процесс управления - сущность и особенности 7
  2 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СУЩНОСТИ, ФУНКЦИЙ, ОБЪЕМОВ И СОЖЕРЖАНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ В МЕНЕДЖМЕНТЕ 12
  2.1 Менеджер как ключевое звено в управлении производством, объекты, субъекты и функции решения менеджера 12
  2.2 Виды систем разработки и стадии принятияуправленческих решений 14
  2.3 Классификация управленческих решений менеджера 16
  2.4 Теории решений менеджера и их значение в современной экономике 18
  3 ПРИМЕРЫ АНАЛИЗА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ СИТУАЦИЙ И РАЗРАБОТОК УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ С ОЦЕНКОЙ ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТИ 22
  3.1 Разработка управленческих решений на примере компании ОАО «Азияпак» 22
  3.1.1 Характеристика проблемной ситуации и уточнение проблемы 22
  3.1.2 Определение целей решения проблемы 22
  3.1.3 Формирование и выбор решений 23
  3.2 Разработка управленческих решений на примере компании ЗАО «Арт-видео» 24
  3.2.1 Характеристика проблемной ситуации и уточнение проблемы 24
  3.2.2 Определение целей решения проблемы 24
  3.2.3 Формирование и выбор решений 25
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29
  
• Выдержка из работы:
  Управление можно определить как особый вид профессиональной деятельности, направленной на достижение в хозяйственной жизни организации оптимальных результатов на основе разумного использования материальных, трудовых, финансовых, информационных и организационных ресурсов, применения разнообразных принципов и методов управления организации .