Готовые образцы (примеры) курсовой работы

Организация управления предприятием

  • Номер работы:
    414676
  • Раздел:
  • Год сдачи:
    02.04.2011
  • Стоимость:
    1300 руб.
  • Количество страниц:
    51 стр.
  • Содержание:
    Введение 5
    1. Теоретические основы организации управления предприятием 7
    1.1. Понятие, основные принципы и классификация функций управления 7
    1.2. Характеристика организационных структур управления предприятием 10
    1.3. Структура органов управления различных организационно-правовых форм предприятий 15
    2. Организационно-экономическая характеристика предприятия 19
    3. Анализ финансового состояния предприятия 26
    3.1. Анализ бухгалтерского баланса предприятия 26
    3.2. Оценка финансовой устойчивости предприятия 31
    3.3. Оценка платежеспособности и ликвидности предприятия 33
    4. Основные направления оздоровления финансового состояния предприятия 36
    Заключение 46
    Список использованных источников 49
    Приложения 51

  • Выдержка из работы:
    Введение:
    В условиях рыночных отношений предприятие является основным звеном всей экономики, поскольку именно на этом уровне создается нужная обществу продукция, оказываются необходимые услуги.
    Предприятие - это самостоятельный, организационно обособленный хозяйствующий субъект производственной сферы народного хозяйства, который производит и реализует продукцию, выполняет работы промышленного характера или предоставляет платные услуги.
    При этом главной задачей управления предприятием является обеспечение роста эффективности производства на основе постоянного совершенствования технического уровня, форм и методов управления, повышение производительности труда как важнейших условий получения и наращивания доходов предприятия.
    Целью написания курсовой работы является комплексное изучение организации управления предприятием.
    В ходе написания курсовой работы должны быть решены следующие задачи:
    ­ рассмотреть понятие, основные принципы и классификацию функций управления;
    ­ дать характеристику организационных структур управления предприятием;
    ­ исследовать структуру органов управления различных организационно-правовых форм предприятий;
    ­ дать подробную организационно-экономическую характеристику исследуемому предприятию;
    ­ провести анализ финансового состояния предприятия: проанализировать бухгалтерский баланс предприятия, дать оценку финансовой устойчивости, платежеспособности и ликвидности предприятия;
    Глава 4:
    Применительно к российским условиям, ведущие специалисты в области управления финансами предлагают следующие мероприятия по совершенствованию системы управления дебиторской задолженностью, которые целесообразно использовать на ОАО «Аспект»:
    исключение из числа партнеров предприятий с высокой степенью риска;
    периодический пересмотр предельной суммы кредита;
    использование возможности оплаты дебиторской задолженности векселями, ценными бумагами;
    формирование принципов расчетов предприятия с контрагентами на предстоящий период;
    выявление финансовых возможностей предоставления предприятием товарного (коммерческого кредита);
    определение возможной суммы оборотных активов, отвлекаемых в дебиторскую задолженность по товарному кредиту, а также по выданным авансам;
    формирование условий обеспечения взыскания задолженности;
    формирование системы штрафных санкций за просрочку исполнения обязательств контрагентами;
    использование современных форм рефинансирования задолженности;
    диверсификация клиентов с целью уменьшения риска неуплаты монопольным заказчиком.
    Определение возможной суммы финансовых средств, инвестируемых в дебиторскую задолженность, осуществляется по следующей формуле:
    ИДЗ = ОРК * КСЦ * (ППК + ПР) / 360,
    где ИДЗ – необходимая сумма финансовых средств, инвестируемых в дебиторскую задолженность;
    ОРК – планируемый объем реализации продукции в кредит;
    КСЦ – коэффициент соотношения себестоимости и цены продукции, выраженных десятичной дробью;
    ППК – средний период предоставления кредита покупателям, в днях;
    ПР – средний период просрочки платежей по предоставленному кредиту, в днях.
    Если финансовые возможности предприятия не позволяют инвестировать расчетную сумму средств в полном объеме, то при неизменности условий кредитования должен быть соответственно скорректирован планируемый объем реализации продукции в кредит.
    В основе формирования стандартов оценки покупателей и условий предоставления кредита лежит их кредитоспособность. Кредитоспособность покупателя характеризует систему условий, определяющих его способность привлекать кредит в разных формах и в полном объеме в предусмотренные сроки выполнять все связанные с ним финансовые обязательства.
    Формирование системы стандартов оценки покупателей и клиентов ОАО «Аспект» включает следующие основные элементы:
    1. Определение системы характеристик, оценивающих кредитоспособность отдельных групп покупателей. По товарному (коммерческому) кредиту такая оценка осуществляется обычно по следующим критериям:
     объем хозяйственных операций с покупателями и стабильность их осуществления;
     репутация покупателя в деловом мире;
     платежеспособность покупателя;
     результативность хозяйственной деятельности покупателя;
     состояние конъюнктуры товарного рынка, на котором покупатель осуществляет свою операционную деятельность;
     объем и состав чистых активов, которые могут составлять обеспечение кредита при неплатежеспособности покупателя и возбуждении дела о его банкротстве.
    Заключение:
    Управление представляет собой воздействие одного лица или группы лиц на другие лица для побуждения действий, соответствующих достижению поставленных целей при принятии на себя менеджерами ответственности за результативность воздействия.
    Функция управления - вид деятельности, основанный на разделении и кооперации менеджмента и характеризующийся определенной однородностью, сложностью и стабильностью воздействий на объект со стороны субъекта управления. Общие функции выделяются по этапам (стадиям) управления. К ним относятся: прогнозирование и планирование; организация работы; мотивация; координация и регулирование; контроль, учет, анализ.
    Структура управления обеспечивает выполнение общих и конкретных функций управления, сохраняет целесообразные вертикальные и горизонтальные связи и разделение элементов управления.
    На организационную структуру влияют следующие факторы: размеры предприятия; применяемая технология; окружающая среда.
    В зависимости от характера связей выделяются несколько основных типов организационных структур управления: линейная; функциональная; линейно-функциональная; матричная; дивизиональная; множественная.
    Под структурой управления организацией понимается упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование и разви¬тие как единого целого. Элементами структуры являются отдельные работники, службы и другие звенья аппарата управления, а отноше¬ния между ними поддерживаются благодаря связям, которые приня¬то подразделять на горизонтальные и вертикальные.
    Экономическим объектом исследования работы выступает ОАО «Аспект», основными видом деятельности которого являет¬ся оптовая и розничная торговля парфюмерно-косметической продукцией.
Вы можете заказать эксклюзивную работу по данной теме - Организация управления предприятием либо схожей. На которую распространяются бесплатные доработки и сопровождение до защиты (сдачи). И которая гарантировано раннее не сдавалась. Для заказа эксклюзивной работы перейдите по данной ссылке и заполните форму заказа.
Copyright © «Росдиплом»
Сопровождение и консультации студентов по вопросам обучения.
Политика конфиденциальности.
Контакты

  • Методы оплаты VISA
  • Методы оплаты MasterCard
  • Методы оплаты WebMoney
  • Методы оплаты Qiwi
  • Методы оплаты Яндекс.Деньги
  • Методы оплаты Сбербанк
  • Методы оплаты Альфа-Банк
  • Методы оплаты ВТБ24
  • Методы оплаты Промсвязьбанк
  • Методы оплаты Русский Стандарт
Наши эксперты предоставляют услугу по консультации, сбору, редактированию и структурированию информации заданной тематики в соответствии с требуемым структурным планом. Результат оказанной услуги не является готовым научным трудом, тем не менее может послужить источником для его написания.