Учет расчетов по оплате труда

• Номер работы:
  113188
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Бухгалтерский учет и отчетность
• Год добавления:
  31.03.2009 г.
• Куда сдавалась:
  ЯЭПИ
• Объем работы:
  45 стр.
• Содержание:
  Содержание:
  
  Введение 3
  1. Теоретические основы организации учета расчетов по оплате труда
  1.1. Организация учета труда и его оплаты 5
  1.2. Системы и формы оплаты труда 8
  1.3.Порядок расчета и учет удержаний из заработной платы 11
  2. Учёт заработной платы в ООО «Фирма «ИНТРЭК»
  2.1. Общая характеристика ООО «Фирма «ИНТРЭК» 19
  2.2. Учет заработной платы в ООО «Фирма «ИНТРЭК» 23
  2.3. Анализ оплаты труда в ООО «»Фирма «ИНТРЭК» 31
  3. Пути совершенствования использования анализа по оплате труда на ООО «Фирма «ИНТРЭК» 36
  Заключение 39
  Список литературы 41
  
  Список литературы:
  
  1. Конституция Российской Федерации (принята на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г.)
  2. Гражданский кодекс Российской Федерации (части первая, вторая и третья) (с изменениями)
  3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ (с изменениями)
  4. Налоговый кодекс Российской Федерации - часть первая от 31 июля 1998 г. N 146-ФЗ и часть вторая от 5 августа 2000 г. N 117-ФЗ (с изм. и доп.)
  5. Федеральный закон от 21 ноября 1996 г. N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" (с изм. и доп.)
  6. Концепция бухгалтерского учета в рыночной экономике Росси (одобрена методическим Советом по бухгалтерскому учету при Минфине РФ и Президентским Советом Института профессиональных бухгалтеров 29 декабря 1997 г.).
  7. Программа реформирования бухгалтерского учета в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности (утв. Постановлением Правительства РФ от 6 марта 1998 № 283).
  8. Приказ Минфина РФ от 31 октября 2000 г. N 94н "Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации и инструкции по его применению"
  9. Приказ Минфина РФ от 13 января 2003 г. №64н "О формах бухгалтерской отчетности организаций"
  10. Приказ Минфина РФ от 30 декабря 1996 г. N 112 "О Методических рекомендациях по составлению и представлению сводной бухгалтерской отчетности" (с изм. и доп. от 12 мая 1999 г.)
  11. Постановление Правительства РФ от 5 августа 1992 г. N 552 "Об утверждении Положения о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг), и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли" (с изм. и доп.)
  12. Приказ Минфина РФ и МНС РФ от 10 марта 1999 г. NN 20н, ГБ-3-04/39 "Об утверждении положения о порядке проведения инвентаризации имущества налогоплательщиков при налоговой проверке
  13. Пр. Минф. РФ от 29 июля 1998 г. N 34н "Об утверждении Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации" (с изм. и доп.)
  14. ПБУ 1/98, "Учетная политика организации" Приказ Минфина РФ от 9 декабря 1998 г. N 60н " (с изм. и доп.)
  15. ПБУ 2/94, "Учет договоров (контрактов) на капитальное строительство" Приказ Минфина РФ от 20 декабря 1994 г. N 167.
  16. ПБУ 3/00, Учет активов и обязательств, стоимость которых выражена в иностранной валюте" Приказ Минфина РФ от 10 января 2000 г. N 2н .
  17. ПБУ 4/99, "Бухгалтерская отчетность организации" Приказ Минфина РФ от 6 июля 1999 г. N 43н "
  18. ПБУ 5/01 Приказ Минфина РФ от 9 июня 2001 г. N 44н "Об утверждении Положения по бухгалтерскому учету "Учет материально-производственных запасов" ПБУ 5/01"
  19. ПБУ 6/01 Приказ Минфина РФ от 30 марта 2001 г. N 26н "Об утверждении Положения по бухгалтерскому учету "Учет основных средств"
  20. ПБУ 7/98 "События после отчетной даты" Приказ Минфина РФ от 25 ноября 1998 г. N 56н.
  21. ПБУ 8/01, Условные факты хозяйственной деятельности" Приказ Минфина РФ от 25 декабрь 2001 г. N 26н ".
  22. ПБУ 9/99 "Доходы организации" Приказ Минфина РФ от 6 мая 1999 г. N 32н (с изм. и доп.)
  23. ПБУ 10/99, "Расходы организации" Приказ Минфина РФ от 6 мая 1999 г. N 33н (ПБУ 10/99) (с изм. и доп.)
  24. ПБУ 11/00, "Информация об аффилированных лицах" (утв. приказом Минфина РФ от 13 января 2000 г. N 5н).
  25. ПБУ 12/00 "Информация по сегментам" Приказ Минфина РФ от 27 января 2000 г. №11н.
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Учет расчетов по оплате труда
  Введение
  
  Важной частью бухгалтерского учета любого предприятия, как в России, так и за рубежом, является учет заработной платы работников. Этот участок работы является одним из наиболее трудоемких и ответственных в работе бухгалтера. Учет труда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всей системе учета на предприятии. Он должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.
  Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что формирование величины и структуры издержек зависят от системы оплаты труда, выбранной на предприятии, а также зависимостью величины заработной платы от уровня жизни населения любой страны. Для подавляющего большинства людей заработная плата является основным источником дохода. Поэтому вопросы, связанные с заработной платой (ее величиной, формой начисления и выплаты и др.), являются одними из наиболее актуальных как для работников, так и для работодателей в рамках отдельного предприятия и страны в целом.
  Целью данной работы является рассмотрение учета расчетов по оплате труда и предложить мероприятия по совершенствованию учета оплаты труда.
  Для осуществления этой цели необходимо выполнить следующие задачи. Во-первых, определить сущность категории заработной платы. Во-вторых, рассмотреть существующие формы и системы оплаты труда, порядок начисления некоторых видов заработной платы и то, как эти формы и системы применяются на обследуемом предприятии. В-третьих, следует рассмотреть учет удержаний и вычетов из заработной платы работников, а также их отражения на счетах бухгалтерского учета. В-четвертом, предложить мероприятия по совершенствованию оплаты труда на предприятии.
  Теоретической и методологической основой проведения исследования послужили законодательные акты, нормативно-правовые документы, были использованы источники учебной, монографической и периодической литературы («Бухгалтерский учет»), данные электронных информационных порталов, посвященные организации учета оплаты труда в России.