Презентация и защитная речь к диплому 113587 Пути повышения производительности труда на предприятии

• Номер работы:
  121595
• Раздел:
  Все работы   →   Защитные речи и доклады   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  06.05.2009 г.
• Куда сдавалась:
  Институт Бизнеса и Политики
• Объем работы:
  15 стр.
• Содержание:
  Защитная речь
  Презентация в Power Point
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Презентация и защитная речь к диплому 113587 Пути повышения производительности труда на предприятии
  Уважаемые председатели и члены государственной комиссии вашему вниманию представляется доклад по дипломной работе студента …….. на тему:
  Цель дипломной работы состоит в разработке теоретико-методологических подходов к повышению производительности труда.
  Реализация данной цели обусловила постановку и решение следующих задач:
  - выявление сущности понятий «производительность» и «производительность труда»;
  - формирование системы мотивации трудовой деятельности персонала предприятий, как основы для повышения производительности труда;
  - анализ деятельности и оценка уровня производительности труда объекта исследования;
  - формулировка и оценка экономической эффективности предложений по совершенствованию производительности труда на предприятии.
  Объектом дипломной работы является ФГУП СНПО «ЭЛЕРОН».
  Предмет исследования – вопросы теории и методологии повышения производительности труда.
  На основе исследования, проведенного в дипломной работе можно сделать следующие выводы.
  Кадры или трудовые ресурсы предприятия - это совокупность работников различных профессионально - квалификационных групп, занятых на предприятии и входящих в его списочный состав. В списочный состав включаются все работники, принятые на работу, связанную как с основной, так и не c основной его деятельностью.
  На уровне отдельного предприятия вместо термина «трудовые ре¬сурсы» чаще всего используют термины: рабочая сила, кадры или персонал.
  Рабочая сила рассматривается как совокупность физических и интеллектуальных способностей человека к труду. В условиях рыночной экономики это товар.