Выдержка из работы:
Некоторые тезисы из работы по теме Исследование взаимосвязи самооценки на характер межличностных отношений
Введение
Актуальность
Самооценка занимает важное место в структуре личности человека. На ее формирование оказывают влияние различные объективные и субъективные факторы: социальные условия развития индивидуума, его межличностные отношения с другими людьми, особенно, с семьей и др. В свою очередь, уровень самооценки оказывает большое влияние на поведение человека, так как при планировании своей деятельности он берет в расчет собственные силы, способности, возможности, как он их сам оценивает. Неадекватная самооценка часто приводит к неудачам как в практической повседневной жизни, так и в реализации особо значимых для личности планов и решений. Можно предположить, что самооценка оказывает влияние и на межличностные отношения, так как общение является важной частью человеческой жизни и такая значимая личностная характеристика не может не влиять на стиль, характер отношений с другими людьми.
…………………………………..
Глава 1. Теоретические основы исследования влияния самооценки на характер межличностных отношений
1.1. Понятие самооценки в психологии и основные подходы к ее изучению
Самооценка как объект исследования в зарубежных и отечественных психологических работах давно занимает привилегированное положение, о чем свидетельствует факт непрерывного роста общего объема публикаций, напрямую связанных с проблемами самооценки. Однако споры о природе, значении и механизмах самооценки не прекращаются до сих пор. Более того, как заметил К. Мрук (Mruk, 1999), все теперь знают, что такое самооценка, но никто не может дать точное и исчерпывающее определение – сколько исследователей, столько и различных дефиниций [11, c. 42]. В психологической литературе наряду с понятием самооценки широко используются такие термины, как «самоуважение», «самоотношение», «чувство собственного достоинства», «самопринятие», «самоэффективность», «Я-концепция», «образ-Я», «удовлетворенность собой», «чувство собственной компетентности» и т. п. (Бандура, 2000; Бернс, 1986; Кон, 1984; Липкина, 1976; Столин, 1983; Wells, Marwell, 1976; Wylie, 1979 и т. д.), которые одними авторами рассматриваются как синонимы, а другими употребляются в разных значениях. По мнению С.Р. Пантилеева (1991), чаще всего за данным разнообразием в словоупотреблении не стоят какие-либо определенные и общепризнанные концептуальные различия [10, c. 27].
……………………………….
Список литературы
1. Андреева Г.М. Социальная психология [Текст] / Г.М. Андреева. - М.: Аспект Пресс, 2006. – 564 с.
2. Берн Э. Лидер и группа. О структуре организаций и групп [Текст] / Э. Берн. - Екатеринбург: Литур, 2001. - 320с.
3. Бернс Р. «Я-концепция» и «Я-образы». Самосознание и защитные механизмы личности [Текст] / Э. Бернс. – Самара: Бахрах, 2003. - 656 с.
4. Бодалёв A.A. Восприятие и понимание человека человеком
. ....