Руководитель таможенного органа и особенности его положения

• Номер работы:
  441810
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые работы - простые   →   Таможенное дело
• Год добавления:
  16.03.2017 г.
• Объем работы:
  41 стр.
• Содержание:
  СОДЕРЖАНИЕ
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО – МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РУКОВОДСТВА В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ 6
  1.1. Понятие и функции руководителя таможенного органа 6
  1.2. Нормативно - правовое обеспечение и требования к руководителю таможенного органа 12
  ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ ПОЛОЖЕНИЯ РУКОВОДИТЕЛЯ ТАМОЖЕННОГО ОРГАНА 20
  2.1. Основные принципы деятельности руководителя таможенного органа 20
  2.2. Взаимодействие руководителя и подчиненных в таможенных органах 23
  2.3. Пути совершенствования деятельности руководителя таможенного
  органа 27
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 36
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 39
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Руководитель таможенного органа и особенности его положения
  ВВЕДЕНИЕ
  Актуальность темы исследования обусловлена тем, что одним из важных условий эффективной деятельности единой системы таможенных органов является грамотные, квалифицированные, профессиональные руководители.
  В государственной службе объектом управления персоналом также являются способности, профессиональные качества, потенциальные возможности и резервы руководителей.
  Управление их развитием рассматривается как одно из главных направлений эффективности кадровой политики таможенных органов.
  Нужно отметить, что активное развитие таможенных органов влечет за собой необходимость формирования качественно нового класса руководителей. Увеличение эффективности решения данной проблемы требует глубочайшей проработки методических, теоретических, законодательных, организационных, психологических, экономических и других аспектов, освоения позитивного опыта работы руководителей разных государственных органов.
  Принцип профессионализма руководителей является базой кадровой политики системы таможенных органов России. В границах стратегии развития таможенных органов предусмотрено усиление кадрового потенциала, формирование профессионального руководства.
  ..............
  ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО – МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РУКОВОДСТВА В ТАМОЖЕННЫХ ОРГАНАХ
  1.1. Понятие и функции руководителя таможенного органа
  
  Руководитель таможенного органа - лицо, осуществляющее направление и координацию деятельности работников, обязанных ему подчиняться и в рамках установленных полномочий исполнять его требования.
  Главная сущность руководителя таможенного органа заключается в организационной работе. Но он не только организует, но и направляет работу подчиненных, способствует их развитию, а при необходимости, влияет на их поведение.
  Среди особенностей положения руководителя таможенного органа нужно выделить следующие :
  - он сосредотачивает функции решающей силы и власти;
  - имеет ограниченные и с каждым уровнем иерархии все более снижающиеся возможности для общения;
  - как правило, исключен из первичного коллектива таможенного органа;
  - исполняет для подчиненных функции арбитра;
  - все его поведения постоянно находятся под оценкой подчиненных.
  Самым распространенным признаком управленческих кадров таможенного органа является степень отношения к управленческому решению. Руководители осуществляют принятие решения.
  Руководителей можно подразделить на две группы - линейные руководители и функциональные.
  .............