Социальное партнерство в организации

• Номер работы:
  446824
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Экономика отрасли
• Год добавления:
  30.04.2017 г.
• Объем работы:
  41 стр.
• Содержание:
  Содержание
  
  Введение 3
  Глава 1. Социальное партнерство: понятие и правовое обеспечение 5
  1.1. Понятие социального партнерства 5
  1.2. Правовое обеспечение социального партнерства 8
  Глава 2. Пример социального партнерства 11
  2.1. Описание предприятия 11
  2.2. Экономические показатели 12
  2.3. Проблемы и пути их решения 20
  Глава 3. Особенности и проблемы социального партнерства 27
  3.1. Разработка мероприятий по решению проблем 27
  3.2. Экономическое обоснование 32
  Заключение 35
  Список литературы 37
  Приложение 39
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Социальное партнерство в организации
  Введение
  В современном мире социальное партнерство является одним из важнейших факторов организации рыночной экономики и одним из существенных аспектов взаимодействия между людьми в процессе производства и общественной жизни. В России становление и развитие системы социального партнерства происходит одновременно с формированием рыночной экономики, правового государства, гражданского общества и их институтов. Поэтому на современном этапе развития отечественной экономики актуальны определение особенностей формирования социального партнерства, выявление недостатков функционирования и разработка направлений его дальнейшего совершенствования.
  Разработка указанной системы должна начинаться с формирования заинтересованности каждого работника в собственном высокопроизводительном труде, достижении максимальной результативности и эффективности производства на своем предприятии, понимании собственной причастности к решению стратегических задач. Это предусматривает установление определенной организации труда и системы управления персоналом, степени социальной ответственности. Обоснование и разработка программы совершенствования организации труда и социального партнерства предприятия ОАО Корпорация «Трансстрой» определили необходимость проведения данного исследования и актуальность данной работы.
  ……................................…
  
  Глава 1. Социальное партнерство: понятие и правовое обеспечение
  1.1. Понятие социального партнерства
  На сегодня отечественными учеными выдвигаются различные, часто противоречивые определения понятия социального партнерства. Например, И. Б Игнатова доказывает, что социальное партнерство, в отличие от коллективно-договорной (одноканальной) системы, является системой представительства интересов персонала, которая включает два канала: профсоюзы и производственные советы . Суть такой модели состоит в том, что партнерское взаимодействие сторон не завершается подписанием договора, а является постоянным процессом. Зато, по мнению С. М. Захаровой, коллективные переговоры, договоры и соглашения являются неотъемлемыми формами социального партнерства наряду с такими формами, как совместные консультации, участие наемных работников в управлении производством, в распределении прибыли, совместное управление представителями сторон фондами социального страхования и др .
  Достаточно дифференцированный и одновременно общий подход положен в основу определения социального партнерства Е. А. Беловой, которая под этим понятием предложила понимать результат цивилизованной деятельности, определенной социальной технологии, направленной на получение каждой из сторон взаимоприемлемого решения в социально-трудовых отношениях; динамическое понятие, что существует в пределах демократического общества при определенных социально-политических и экономических условий; результат кропотливого сотрудничества заинтересованных сторон; общественная система, которая действует в пределах идеологического, политического и экономического пространства .
  ……................................…
  Список литературы
  1. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ — [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/
  2. Федеральный закон "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" от 12.01.1996 N 10-ФЗ — [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_8840/
  3. Федеральный закон от 27.11.2002 N 156-ФЗ "Об объединениях работодателей" — [Электронный ресурс] URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_39744/
  4. Закон г. Москвы от 11 ноября 2009 года N 4 «О социальном партнерстве в городе Москве» — [Электронный ресурс] URL: http://www.garant.ru/hotlaw/moscow/214467/#ixzz4fIOw0Ybd
  ……................................…