Проблемы менеджмента в современной России

• Номер работы:
  73168
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  17.12.2007 г.
• Куда сдавалась:
  Московский институт стали и сплавов
• Объем работы:
  40 стр.
• Содержание:
  Введение 2
  Глава 1.Основные проблемы менеджмента в современной России 4
  1.1. Понятие проблем современного российского менеджмента 4
  1.2. Специфика проблемы менеджмента 7
  1.3. Проблемы менеджмента инновационного развития фирмы 10
  Глава 2. Менеджмент на предприятии ОАО «ВКДП» 16
  2.1. Основы деятельности предприятия 16
  2.2. Менеджмент продукции ОАО «ВКДП» 19
  2.3. Производственно-организационная структура 22
  2.4. Анализ основных экономических показателей 25
  2.5. Анализ финансового состояния ОАО «ВКДП» 25
  2.6. Анализ платежеспособности и кредитоспособности предприятия 32
  Глава 3. Проблемы менеджмента предприятия и рекомендации по его усовершенствованию 35
  3.1. Анализ проблем предприятия ОАО «ВКДП» 35
  3.2. Проблемы менеджмента запасов 38
  3.3. Проблемы экономической ситуации 46
  Заключение 49
  Список использованной литературы 50
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Проблемы менеджмента в современной России
  «Проблемы менеджмента в современной России» - одна из важных и ак-туальных тем на сегодняшний день.
  Тема моей работы актуальна потому, что для того, чтобы продукция и услуги российских фирм стали действительно качественными и конкуренто-способными, фирмы должны существенным образом изменить систему орга-низации менеджмента.
  Роль организации менеджмента в общественном производстве усили-лась с развитием системы рыночных отношений и появлением конкуренции. Рынок поставил в зависимость выживаемость фирм и благосостояние его ра-ботников от качества организации менеджмента.
  К сожалению, Россия в этом деле оказалась в стороне от общественного прогресса. Колоссальные ресурсы и талантливый народ не смогли поднять ее до уровня развитых государств, именно, по причине бездарной организации государственного устройства в целом и экономической системы хозяйство-вания в частности.
  Заметим, что проблемы менеджмента не могут быть объяснены просты-ми причинами. Многое связано с историческим укладом и общим уровнем цивилизации и культуры, но есть и более простые причины: недостаток обра-зования или знания, а также сложность самого предмета.
  Чем больше производство, чем сложней продукт, и чем больше специа-лизирующихся звеньев участвуют в его создании, тем сложнее задачи ме-неджмента и тем теснее связаны результаты коллективного труда с качест-вом функции менеджмента. Почему множество известных фирм с богатой историей постепенно сокращали производство, уступая конкурентам, а потом разорились? Почему другие, менее известные, пошли в гору и заняли место потерпевших поражение на рынках товаров и услуг?
  Если система менеджмента не развивается адекватно росту масштабов производства и не преодолевает возникающие проблемы за счет совершенст-вования качественных характеристик фирмы, ее ждет банкротство - это закон рыночной экономики.
  Данная тема достаточно подробно освящена в научных трудах следую-щих авторов: Грузинова В.П., Грибова В.Д., Горемыкина В.А.
  Актуальность моего исследования определила цель и задачи работы:
  Цель работы – рассмотреть проблемы менеджмента в современной России.
  Для достижения цели необходимо решить следующие задачи:
  1. Исследовать проблемы менеджмента в современной России.
  2. На основании теоретического анализа изучения проблемы, систематизи-ровать знания о проблемах менеджмента в современной России.
  3. Рассмотреть сущность и специфику проблем менеджмента в современ-ной России.
  4. Провести анализ проблем менеджмента на конкретной фирме, сделать выводы и дать рекомендации по анализу
  5. Систематизировать и обобщить существующие в специальной литерату-ре, научные подходы к данной проблеме.
  Для раскрытия поставленной темы определена следующая структура: работа состоит из введения, двух глав и заключения. Название глав отобра-жает их содержание.