Понятие и сущность трудового договора по российскому праву

• Номер работы:
  18381
• Раздел:
  Все работы   →   Отчет о прохождении практики   →   Трудовое право
• Год сдачи:
  15.08.2006 г.
• Количество страниц:
  0 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  Отчет о прохождении практики 5
  Заключение 20
  Приложение 1 22
  Приложение 2 23
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Понятие и сущность трудового договора по российскому праву
  Введение
  Данная работа представляет аналитический отчет о прохождении преддипломной практики в ООО «XXX».
  Время прохождения практики – – .
  Цель моей преддипломной практики – сбор материалов для написания дипломной работы, закрепление профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в процессе теоретической подготовки.
  Цель настоящего отчета – проведение диагностики выполненной работы в процессе прохождения практики, анализ практических заданий, поставленных во время прохождения практики и их решения, а также выяснение и изучение понятия и сущности трудового договора по российскому праву.
  Преддипломную практику я прходила в качестве помощника юриста.
  Объектом исследования выступает деятельность юридического отдела ООО «XXX».
  Предмет исследования:
  - локальное (внутреннее) нормотворчество и обеспечение законности организационно-распорядительной документации;
  - договорно-правовая работа;
  - претензионно-исковая работа;
  - правовое обеспечение функционирования организационно-правовой формы коммерческой организации (условно-корпоративная работа);
  - обеспечение правовыми средствами качества выпускаемой продукции (работ, услуг);
  - обеспечение социального партнерства в организации, контроль за соблюдением трудового законодательства, участие во взаимодействии с представительными органами работников;
  - формирование правовой культуры организации.
  Вопросы, подлежащие исследованию в процессе прохождения преддипломной практики:
  1. Консультационная деятельность предприятия
  2. Изучение внутренней документации предприятия
  3. Порядок составления судебных документов
  Перед прохождением отчета студентом были изучены следующие материалы:
  1. Законодательство РФ, регулирующее деятельность предприятия
  2. Учредительные документы предприятия
  3. Штатное расписание предприятия
  4. Организационная структура организации
  5. Положение о юридическом отделе
  6. Положение «Об организации договорно-правовой работы»
  7. Положение «Об организации претензионно-исковой работы»
  8. Положение об отделе кадров
  9. Должностная инструкция юрисконсульта
  Хотелось бы отметить, поскольку тема моего дипломного проекта «Трудовой договор и порядок его заключения», в процессе прохождения практики мною было акцентировано внимание в основном на вопросах трудовых отношений на предприятии, что позволило собрать мне дополнительный материал для написания дипломной работы.