Менеджмент торговой организации

• Номер работы:
  149380
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год подготовки:
  06.04.2010
• Объем работы:
  35 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1. Виды оптовых торговых организаций 5
  2. Роль оптовых торговых организаций разного вида в организации торгового обслуживания населения и укреплении хозяйственных связей 15
  3. Функции оптовых торговых организаций: независимых оптовых торговых структур, фирменного опта, мелкооптовых предприятий самообслуживания (типа «Кэш энд Керри»). Их роль в организации товароснабжения. 17
  4. Особенности управления оптовыми торговыми разного вида 20
  Заключение 33
  Список использованной литературы 35
  
  
• Выдержка из работы:
  Всестороннее рассмотрение проблемы предполагает переход от иссле-дования отдельных аспектов результативности хозяйственной деятельности к комплексному изучению эффективности оптовой торговли на уровне отдель-ных субъектов хозяйствования. Определение экономического аспекта эффек-тивности деятельности оптовых торговых организаций усложняется в на-стоящее время отсутствием отраслевых нормативов и обязательств по пре-доставлению отчетности установленной формы. В этих условиях каждая оп-товая компания самостоятельно выбирает систему показателей, методы, и методику определения экономической эффективности своей деятельности.
  Конкретные приемы и средства стимулирования зависят от типа поку-пателей и вида товара.
  Наиболее распространенными средствами стимулирования являются:
  распространение образцов на показ или на пробу. Это можно делать в виде разноски, рассылки по почте, раздачи в магазине, прилагать к какому-либо товару. Для некоторых продуктов питания эффективна дегустация.
  Купоны - дают право на покупку товара с определенной скидкой. Ку-поны можно рассылать по почте, прилагать к первой покупке, включать в рекламное объявление. Купоны могут вкладываться в упаковку. Они эффек-тивны для стимулирования товара, находящегося в фазе роста или зрелости.
  Скидка за количество, когда по сниженной цене продают несколько упаковок фасованного товара или набор разных товаров (комплект).
  Премия - это товар, продаваемый со скидкой или бесплатно прилагае-мый к другому товару в качестве поощрения (10 шт + 1 банка бесплатно).
  Зачетные талоны - это вид премии, которые получают при покупке то-вара для получения скидки при следующей покупке.