Классификация безработицы и критерии определяющие эту классификацию

• Номер работы:
  135250
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые работы - простые   →   Макроэкономика, государственное регулирование экономики
• Год добавления:
  13.11.2009 г.
• Куда сдавалась:
  ФА при Правительстве РФ
• Объем работы:
  39 стр.
• Содержание:
  
  Введение 3
  Глава 1. Методологические вопросы исследования безработицы и ее структуры 6
  § 1.1. Диалектика общего и единичного в процессе формирования рынка труда 6
  § 1.2. Объективная экономическая основа безработицы 7
  § 1.3. Структура безработицы на основе системы ее критериев 11
  Глава 2. Классификация форм безработицы 15
  § 2.1. Формы безработицы и их специфика 15
  § 2.2. Пауперизм как характеристика формы безработицы 19
  § 2.3. Общая и регистрируемая безработица 21
  Глава 3. Роль государства в разработке социально-экономической политики сокращения безработицы и ее реализации 30
  § 3.1. Безработица как необходимый элемент развития рыночной экономики 30
  § 3.2. Приоритетная задача государственной политики на рынке труда 32
  § 3.2. Повышение эффективности реализации основных мероприятий по управлению безработицей 35
  Заключение 37
  Список литературы 38
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Классификация безработицы и критерии определяющие эту классификацию
  Она ведет к недоиспользованию такого важного ресурса, как человеческий капитал, углублению социальной дифференциации, существенному сокращению потенциального внутреннего продукта и национального дохода, ухудшению материального положения людей, росту количества людей с девиантным поведением, усилению нестабильности развития общества.
  Актуальность данного исследования заключена в том, что в этой связи растет интерес к проблемам безработицы со стороны широких слоев общественности, хозяйственных и государственных органов, имеющих прямое и косвенное отношение к проблемам занятости и безработицы, однако эти вопросы остаются до сих пор малоизученными. Качественные преобразования всей общественно–политической системы страны, переход к рыночным отношениям инициировал отечественных ученых на исследование социально–экономических проблем рынка труда в нашей стране, потребовал осмысление мирового опыта и отечественной практики управления процессами занятости.
  Исследования, проводимые в стране максимально учитывали как классическое зарубежное наследие в виде трудов А.Смита, Д. Рикардо, Т.Мальтуса, Дж.Кейнса, Ф.Хейека, К.Маркса, Ф.Энгельса, так и результаты деятельности современных коллег, таких как К.Макконелл, Н.Мэнькю, С.Фишер, А.Оукен, Х.Ламперт и др. В трудах указанных исследователей наряду с методикой изучения безработицы, имеется огромный материал, раскрывающий особенности этого явления в различных странах.
  Основным объяснением этому феномену является тот факт, что первоначальная корректировка рынка труда в условиях спада производства происходила в основном за счет снижения реальных доходов трудящихся, а не за счет сокращения числа занятых.
  Этому во многом способствовала экспансионистская политика Центрального банка России, приведшая к инфляции начала 90-ых, которая в свою очередь вызвала снижение реальных доходов населения при их номинальном росте.
  Число безработных во всем мире составляет почти 200 миллионов человек, причем 130 миллионов из них неграмотны.
  Об этом говорится в специальном докладе ООН, обнародованном в штаб-квартире организации.