Совершенствование методов оценки результатов труда педагогических работников ДОУ как стимул повышения профессиональной компетентности

• Номер работы:
  224092
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Педагогика
• Год добавления:
  15.06.2012 г.
• Объем работы:
  32 стр.
• Содержание:
  Оглавление
  Введение 3
  1 Теоретические основы оценки результатов труда педагогических работников ДОУ 5
  1.1 Методы оценки результатов труда педагогических работников ДОУ 5
  1.2 Профессиональная компетентность воспитателя – необходимое условие повышения качества педагогического процесса 9
  2 Практическая деятельность по повышению профессиональной компетентности педагога ДОУ 13
  2.1 Краткая характеристика учреждения 13
  2.2 Практические рекомендации по использованию методов оценки результатов труда педагогов ДОУ 16
  Заключение 23
  Список литературы 25
  Приложение 27
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Совершенствование методов оценки результатов труда педагогических работников ДОУ как стимул повышения профессиональной компетентности
  Введение
  
  Стратегической целью государственной политики в области образования является формирование механизмов оценки качества образовательных услуг, соответствующих требованиям инновационного развития экономики, современным потребностям общества и каждого гражданина. Одним из механизмов оценки качества образовательных услуг является аттестация педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений. ........
  1 Теоретические основы оценки результатов труда педагогических работников ДОУ
  
  1.1 Методы оценки результатов труда педагогических работников ДОУ
  
  Основу создания критериальной базы для определения соответствия требованиям занимаемой должности и квалификационным категориям задает профессиональный стандарт, разработанный на основе анализа педагогической деятельности.
  В соответствии с Порядком аттестации педагогических работников именно оценка профессиональной деятельности является основой для установления соответствия уровня квалификации педагогических работников.
  .......
  Заключение
  
  Оценка труда — мероприятия по определению соответствия количества и качества труда требованиям технологии производства. Оценка труда дает возможность решить следующие кадровые задачи:
  -оценить потенциал для продвижения и снижения риска выдвижения некомпетентных сотрудников;
  -снизить затраты на обучение;
  ..........