Тесты по курсу Лидерство и компетенция в управлении

• Номер работы:
  225048
• Раздел:
  Все работы   →   Тесты   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  28.06.2012 г.
• Объем работы:
  3 стр.
• Содержание:
  15 вопросов
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Тесты по курсу Лидерство и компетенция в управлении
  1. Кому принадлежит следующее определение лидерства «процесс влияния на групповую активность, направленный на достижение целей»?
  2. Процесс управления общением и деятельностью членов группы, осуществляемый руководителем как представителем легитимной власти на основе правовых отношений и личностного влияния, характеризует.
  3. Модель слаженной стратегии 7S Мак Кинзи включает взаимосвязь.
  4. Основание влияния управленческого лидера.
  6. К информационным ролям управленческого лидера относятся.
  9. Какой стиль лидерства эффективен при средней степени готовности подчиненных к выполнению задачи?
  14. Определите самый сложный с точки зрения управления уровень групповой динамики.