Оценка влияния мировых тенденций и национальных особенностей на реформирование муниципальной службы в РФ

• Номер работы:
  497085
• Раздел:
  Все работы   →   Дипломные работы   →   Гос. и муниципальное управление
• Год добавления:
  30.04.2018 г.
• Объем работы:
  70 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  Глава I. Организационные и правовые основы муниципальной службы в Российской Федерации 5
  1.1. Понятие и сущность муниципальной службы 5
  1.2 Правовые основы муниципальной службы в Российской Федерации 11
  1.3 Принципы организации и функционирования муниципальной службы 16
  Выводы по главе I 19
  Глава II. Особенности организации муниципальной службы: проблемы, перспективы развития 20
  2.1.Организация муниципальной службы в соответствии с нормами нового законодательства 20
  2.2.Проблемы и тенденции развития института муниципальной службы 23
  2.3.Индификатор недостатков существующего состояния муниципальной службы 23
  Выводы по главе II 40
  Глава III. Оценка влияния мировых тенденций и национальных особенностей на реформирование муниципальной службы в РФ 42
  3.1.Федеральные программы реформирования и развития муниципальной службы 42
  3.2.Разработка предложений, направленных на совершенствование оценки влияния мировых тенденций и национальных особенностей на реформирование муниципальной службы 42
  3.3.Анализ ожидаемой эффективности от внедрения предложений, направленных на совершенствование оценки влияния мировых тенденций и национальных особенностей на реформирование муниципальной службы 46
  Выводы по главе III 58
  Заключение 62
  Список литературы 65
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Оценка влияния мировых тенденций и национальных особенностей на реформирование муниципальной службы в РФ
  Введение
  Актуальность исследования заключается в том, что по мере формирования новой российской государственности возрастает роль и значение муниципальной службы как правового инструмента, призванного обеспечивать реализацию функций государства, эффективная деятельность которого, т. е. успешное решение стоящих перед ним экономических, политических и социальных задач, во многом зависит от персонала государственных органов.
  Объектом исследования являются общественные отношения, в сфере муниципальной службы.
  Предмет исследования составляют нормативные правовые акты, доктринальные теории отечественных учёных, юридическая практика в сфере муниципальной службы.
  Целью исследования является разработка предложений, направленных на совершенствование оценки влияния мировых тенденций и национальных особенностей на реформирование муниципальной службы.
  Для реализации указанной цели в процессе исследования поставлены следующие задачи:
  ? рассмотреть понятие и сущность муниципальной гражданской службы РФ;
  .....................
  Глава I. Организационные и правовые основы муниципальной службы в Российской Федерации
  1.1. Понятие и сущность муниципальной службы
  
  Среди учёных до настоящего времени не сложилось единого мнения по вопросу о том, что следует понимать под муниципальной службой. Некоторые учёные включают в это понятие организацию и деятельность, как государственных служащих, так и самих государственных органов.
  Например, Д.Н. Овсянко трактует муниципальную службу как: «организацию профессиональной постоянной деятельности работников по осуществлению полномочий государственных органов и учреждений публичной власти, тем самым акцентируя внимание на организационном аспекте муниципальной службы. При этом сама деятельность служащих в понятие муниципальной службы не входит» .
  По словам О.С. Гомбожапова: «муниципальную службу следует оценивать с точки зрения ее функций и общей направленности. В этом, организационно-функциональном, плане государственная служба представляет собой совокупность органов, структур, звеньев и подразделений, направленных на служение обществу и государству» .
  ................