Этика деловых отношений

• Номер работы:
  527164
• Раздел:
  Все работы   →   Контрольные работы   →   Этика, эстетика
• Год добавления:
  23.12.2018 г.
• Объем работы:
  21 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1. Этика как наука о морали. Понятие и суть термина «профессиональная этика». Дилеммы профессиональной морали 4
  2. Суть понятия «корпоративная культура». Основные типы деловых контактов (личные встречи, беседы, переговоры, совещания) и этические предпосылки успешных переговоров 8
  3. Деловой этикет: понятие и задачи. Основные правила гостеприимства, виды и правила проведения официальных мероприятий 12
  4. Анализ ситуации 19
  Заключение 20
  Список использованной литературы 21
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Этика деловых отношений
  1. Этика как наука о морали. Понятие и суть термина «профессиональная этика». Дилеммы профессиональной морали
  
  Мораль – это система сугубо условных правил поведения в обществе, основанная на сложившейся парадигме восприятия добра и зла. В широком понимании, мораль – это система координат, которая позволяет направлять действия людей таким образом, чтобы результаты их действий приносил благо для всего человечества в целом [1, с. 55].
  Термины «мораль» и «этика», являются тесно связанными понятиями, и довольно часто употребляются как синонимы, но это не совсем верно. Простыми словами, дело в том, что мораль, это более глобальное понятие, которое говорит нам, что правильно или неправильно в целом и общем невзирая на конкретную ситуацию. Этика в свою очередь это руководящие принципы, которые помогают человеку или группе решать, что хорошо или плохо в конкретной ситуации.
  Этика – более фундаментальное понятие, ибо вскрывает истинную сущность морали (как желания, принимающего себя за абсолют), а также собственную сущность (как морали, лишенной иллюзий и потому свободной).
  ...............