Профессиональная деформация и эмоциональное выгорание руководителей

• Номер работы:
  622508
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые работы - простые   →   Психология
• Год добавления:
  31.05.2020 г.
• Объем работы:
  23 стр.
• Содержание:
  ВВЕДЕНИЕ 3
  Глава 1. Психологические особенности развития синдрома эмоционального выгорания в профессиональной деятельности медработника 5
  1.1. Понятие синдрома эмоционального выгорания 5
  1.2. Факторы, оказывающие влияние на возникновение синдрома эмоционального выгорания 9
  Глава 2. Эмоциональное выгорание руководителей 12
  2.1. Особенности профессиональной деятельности руководителей 12
  2.2. Возможные направления психологической помощи по предупреждению эмоционального выгорания 15
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 18
  СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 20
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Профессиональная деформация и эмоциональное выгорание руководителей
  ВВЕДЕНИЕ
  
  Проблема психического выгорания в социальных профессиях стала особенно актуальна в последние годы. Синдром эмоционального выгорания обозначает состояние, при котором происходит психическое, эмоциональное и физическое истощение, развивается в результате постоянных стрессовых ситуаций.
  Можно отметить, что феномен эмоционального выгорания представляет собой процесс постепенной утраты эмоциональной, когнитивной и физической энергии, проявляющейся в симптомах эмоционального, умственного истощения, физического утомления, личной отстраненности и снижения удовлетворения от работы. Эмоциональное выгорание довольно «заразно» и может быстро распространиться среди сотрудников. Люди становятся пессимистами, распространяется цинизм, негативизм.
  Чаще всего такое психическое состояние возникает у людей, которым, по роду своей деятельности, приходится общаться с другими людьми довольно часто.
  
  **
  
  Глава 1. Психологические особенности развития синдрома эмоционального выгорания в профессиональной деятельности медработника
  
  1.1. Понятие синдрома эмоционального выгорания
  
  Интерес к синдрому эмоционального выгорания впервые возник в зарубежной психологии в 70-х годах прошлого столетия. Термин «выгорание» (эмоциональное выгорание) ввел в научную литературу американский психиатр Х. Дж Фрейденберн в 1974 году. Психиатр описал термин «эмоциональное выгорание» как истощение, которое является следствием резко завышенных требований к собственным ресурсам и силам. Особенностью этого состояния, по Х. Дж. Фрейденберну является ухудшение психического и физического самочувствия по причине истощения энергии в процессе перегрузки проблемами других людей.