Методы исследования конфликтов

• Номер работы:
  158990
• Раздел:
  Все работы   →   Рефераты и реферативные задания   →   Психология
• Год подготовки:
  20.05.2010
• Объем работы:
  9 стр.
• Содержание:
  Содержание
  
  Введение………………………………………………………………………….3
  Методы исследования конфликтов……………………………………………..4
  Заключение……………………………………………………………………….8
  Список литературы………………………………………………………………9
  
• Выдержка из работы:
  Введение
  
  Конфликт — столкновение противоположных позиций, мнений, оценок и идей, которое люди пытаются разрешить с помощью убеждения или действий на фоне проявления эмоций. Основой любого конфликта являются накопившиеся противоречия, объективные или субъективные, реальные или иллюзорные. Порой достаточно самого незначительного повода и конфликт может вспыхнуть. Развитие конфликта происходит по схеме: конфликтная ситуация + повод = конфликт.
  Понятие "конфликт" характеризуется исключительной широтой содержания и употребляется в разнообразных значениях.
  Методы исследования конфликтов
  
  Методология науки о конфликте включает в себя целый комплекс конкретно-научных приемов исследования, которые в свою очередь преломляются во множество специальных процедур — методиках получения научных данных. Эта методология имеет различные уровни — философский, общенаучный, частно – научный и представляет собой целостную систему методов и приемов.
  Основными методами, обеспечивающими наиболее полную базу данных о конфликтном взаимодействии, его участниках, причинах и результатах являются:
  1) структурно – функциональный;
  2) процессуально – динамический;