Совершенствование управления пенсионным процессом на примере Главного Управления ПФР № 4 по г. Москве и Московской области(+речь, рецензия и раздатка)

• Номер работы:
  159370
• Раздел:
  Все работы   →   Дипломные работы   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год подготовки:
  08.06.2010
• Объем работы:
  91 стр.
• Содержание:
  СОДЕРЖАНИЕ
  
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ГЛАВА 1. УПРАВЛЕНИЕ ПЕНСИОННЫМ ОБЕСПЕЧЕНИЕМ КАК СОЦИОЛОГИЧЕСКАЯ ПРОБЛЕМА 8
  1.1. Основные теоретические понятия пенсионного процесса 8
  1.2. Теоретико-методологические, методические и эмпирические основы социологического исследования управления пенсионным обеспечением 11
  1.3. Закономерности развития пенсионного обеспечения в Российской Федерации на современном этапе 21
  ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГУ - ГЛАВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПФР № 4 ПО Г. МОСКВЕ И МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ 26
  2.1. Законодательная база и правовой статус ГУ - Главного Управления ПФР № 4 по Москве и Московской области 26
  2.2. Организационная структура ГУ - Главного Управления ПФР № 4 по Москве и Московской области 41
  2.3. Анализ деятельности, динамика, структура имущества ГУ - Главного Управления ПФР № 4 по Москве и Московской области 43
  ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕНСИОННЫМ ОБЕСПЕЧЕНИЕМ В РФ 56
  3.1. Зарубежный опыт систем пенсионного обеспечения и их реформирования 56
  3.2. Перспективы развития ГУ - Главного Управления ПФР № 4 по Москве и Московской области 67
  3.3. Направления совершенствования системы управления отечественным пенсионным обеспечением 75
  3.4. Цели, принципы, задачи и основные направления развития негосударственного пенсионного обеспечения в Российской Федерации 78
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 85
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 90
  
  
• Выдержка из работы:
  ВВЕДЕНИЕ
  
  В условиях радикальной трансформации общества, а именно перехода на рыночные условия жизни, с особой остротой встают проблемы социальной защиты наименее обеспеченных слоев населения, в том числе пенсионеров. Важнейшей составляющей частью социальной политики в отношении пенсионеров выступает пенсионное обеспечение.
  Особую актуальность проблема пенсионного реформирования приобрела в последние годы в связи с тем, что:
  а) имеет место естественная убыль населения как следствие демографического кризиса;
  б) продолжается тенденция уменьшения количества работоспособного населения и, как следствие, рост числа нетрудоспособных граждан, в основном пенсионеров;
  в) происходит значительное ухудшение здоровья и качества жизни пенсионеров на фоне явно недостаточного для полноценной жизни среднего размера пенсии, которая, к тому же, носит явно уравнительный характер и мало зависит от трудового вклада работника.
  Поэтому изучение пенсионной системы в современной России является не только важной научно-исследовательской задачей, но и одной из главнейших практико-прикладных проблем общественного развития. При этом эта тема остается малоразработанной с точки зрения социологии, что дополнительно подчеркивает актуальность нашего исследования.
  ГЛАВА 1. УПРАВЛЕНИЕ ПЕНСИОННЫМ ОБЕСПЕЧЕНИЕМ КАК СОЦИОЛОГИЧЕСКАЯ ПРОБЛЕМА
  1.1. Основные теоретические понятия пенсионного процесса
  
  Термин "пенсионное обеспечение" является достаточно емким и включает в себя различные формы социальной защиты и страхования населения от социальных рисков, связанных с наступлением старости, инвалидности, с потерей кормильца. В современной экономической литературе нет единства в определении границ понятий "пенсионное обеспечение" и "пенсионное страхование". Достаточно часто поднимается вопрос о параллельном и равнозначном существовании таких экономических категорий, как "пенсионное обеспечение" и "пенсионное страхование", в зависимости от методов финансирования и формирования денежных фондов. При финансировании в виде прямых ассигнований из бюджета используют термин "пенсионное обеспечение", а при применении страховых методов при формировании специальных фондов, используют термин "пенсионное страхование". Данный подход не вполне обоснован, хотя и получил законодательное подтверждение в нормативных документах. "Пенсионное обеспечение" - это понятие, охватывающее назначение и выплату всех существующих видов пенсий, а понятие "пенсионное страхование" является формой пенсионного обеспечения граждан, и данные понятия относятся как общее к частному.
  Захаров М.Л. под пенсионной системой понимает комплексное образование, регулирующее отношения по формированию соответствующих пенсионных фондов, за счет которых выплачиваются пенсии и осуществляются иные пенсионные выплаты, отношения по материальному обеспечению членов общества пенсиями и иными пенсионными выплатами и отношения по управлению и организации пенсионного обеспечения.