Выдержка из работы:
Некоторые тезисы из работы по теме Брэнд и способы его создания
Введение
Маркетинговая деятельность предприятия начинается с анализа рыночной ситуации, для получения первичного представления о которой необходимо сформулировать ответы на четыре вопроса.
1. Где мы находимся? Ответ на этот вопрос подразумевает создание пространственной модели, выражающей, где относительно друг друга расположены компания, производимый ей товар, компании-конкуренты с аналогичными товарами, продукция более высокой ценовой категории, товары-заменители, а также основные группы потребителей, находящиеся и перемещающиеся в этом «смысловом пространстве».
2. Где мы хотим находиться? Это точка назначения (цель) бренда в смысловом пространстве на ближайшие годы. Ответом на второй вопрос будет описание в терминах такого пространства значений планируемого местоположения марки, какой она должна восприниматься потребителями.
3. Что необходимо для того, чтобы там казаться? При ответе на этот вопрос нужно учесть текущую ситуацию и перспективы ее развития: производственные мощности, финансовые возможности и инвестиции, опыт и квалификацию персонала, фактор времени и т.п.
.....................
1 Стратегия создания бренда "Название бренда" компании "Мир кровли"
1.1 Организационно-экономическая характеристика "Мир кровли"
Компания «Мир Кровли» с 1992 года лидирует на рынке кровельных материалов в Оренбурге и Оренбургской области. Используя накопленный опыт, мы помогаем клиентам комплектовать новые и реконструируемые строительные объекты самыми современными и качественными материалами и технологиями для кровельных и фасадных систем.
ООО «Мир Кровли» является официальным дилером ведущих мировых производителей материалов для кровли, фасадов, изоляции и утепления, таких как: RUUKKI (Финляндия), KATEPAL/RUFLEX (Финляндия), URSA (Россия), ONDULINE (Франция), VELUX (Дания), FAKRO (Польша), BRAAS (Германия), LINDAB (Швеция) и других.
За время своего существования, фирма сформировала высококвалифицированный состав персонала. Повышение квалификации сотрудников проводится в компаниях поставщиков, на внешних и внутренних семинарах, тренингах.
...........................
Список использованных источников
1.Армстронг Г., Котлер Ф., Введение в маркетинг (Marketing: An Introduction), 8-е изд, М., издательство «Вильямс», 2007. - 832 с.
2.Глазов М. М. Функциональная диагностика промышленного предприятия: Учебное пособие. СПб.: РГГМУ, 2003.-311 с.
3.Глумаков В.Н. Стратегический менеджмент: практикум : учебное пособие для студ. вузов. / В. Н. Глумаков, М. М. Максимцов, Н. И. Малышев. - М. : Вузовский учебник, 2008. - 187 с.
4.Годин А.М. Маркетинг: Учебник. - 6-е изд., перераб.и доп. - М.: Издательско-торговая коопорация «Дашков и К», 2008. - 148с.
5.Завгородняя А.В., Ямпольская Д. О. Маркетинговое планирование. — СПб: Питер. 2002. — 352с.
6.Иванченко П.Б. Новые технологии маркетинга / [Электронный ресурс] / Маркетинг. – 2007. – Режим доступа: http://www.ram.ru/misc/2007/piter.html
..........