Особенности и условия делегирования полномочий в социальной работе

• Номер работы:
  249967
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые работы - простые   →   Социология
• Год добавления:
  01.04.2013 г.
• Объем работы:
  41 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1.Сущность регулирования социальной работы 5
  1.1 Управление социальной работой 5
  1.2 Характеристика принципа делегирования 10
  2. Специфика делегирования полномочий в социальной работе 18
  2.1 Использование механизма делегирования полномочий 18
  2.2 Формирование эффективного делегирования полномочий в социальной работе 22
  Заключение 37
  Список использованной литературы 38
  Приложение 41
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Особенности и условия делегирования полномочий в социальной работе
  Введение
  
  Актуальность темы. Эффективное руководство в области обеспечения управления и администрирования социальной работы невозможно без умения делегировать полномочия. Результат работы подчиненного зависит от того, насколько правильно ему была поставлена задача.
  Система управления социальной работой представляет собой сложный институциональный комплекс – от министерств до отдельных ведомств и подразделений. Именно сложность, многоплановость организации администрирования управления социальной работы заставляет нас обратиться к проблеме эффективности применения такого механизма в социальном менеджменте как делегирование полномочий.
  Актуальность темы вызвана также и тем, что в условиях формирования качественной системы социальной защиты населения возникает объективная потребность в совершенствовании структуры управления социальной защитой населения, грамотное распределение обязанностей и наделение определенными полномочиями с целью повышения качества обслуживания населения. Для повышения уровня и качества жизни населения помимо роста благосостояния граждан государство должно обеспечить их качественной системой социальной защиты. Все это объясняет необходимо обращения к теме особенностей делегирования полномочий в социальной работе.
  Предмет - управление социальной работой, социальный менеджмент
  Объект - делегирование полномочий в социальной работе
  ……………….
  
  1.Сущность регулирования социальной работы
  1.1 Управление социальной работой
  
  Проблемы управления социальной работой в период экономических и политических катаклизмов в обществе стали чрезвычайно актуальными. Управление социальными явлениями требует знаний отношений между различными индивидами и социальными группами в их социальной деятельности. Без этой деятельности невозможно обеспечить решение социальных проблем общества.
  Социальный менеджмент - разновидность менеджмента, который предполагает разработку целей, формулировку проблем, составление планов и достижение выбранных целей, используя определенные виды деятельности, методы в рамках определенного процесса (технологии) в социальной сфере.
  Организации социальной сферы органично связаны с внешней средой. Жизнедеятельность организации социальной сферы состоит из трех взаимосвязанных процессов:
  - получение ресурсов из внешней среды;
  - использование ресурсов для достижения цели организации;
  - передача результата во внешнюю среду.
  Важный аспект социального менеджмента - предполагаемое разграничение функций центра и регионов. Федеральные органы будут выступать государственным заказчиком по федеральным программам здравоохранения и координатором всех федеральных программ охраны здоровья населения. Региональные органы управления будут самостоятельно решать вопросы выбора оптимальных региональных программ, которые могут повлиять на изменение структуры медицинской помощи.
  
  ………………
  
  Список использованной литературы
  
  Законодательство и нормативный материал
  
  1. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 27.05.2010 №387 (ред. от 29.09.2011) «Об утверждении Регламента Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации» //Консультант Плюс
  2. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 №51 - ФЗ (ред. от 11.02.2013)//Консультант Плюс
  3. ФЗ № 195 от 10.12.95 «Об основах социального обслуживания населения в РФ»//Консультант Плюс
  4. ФЗ от 06.10.2003 №131 – ФЗ (ред. от 25.12.2012) « Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» //Консультант Плюс
  ………………