Управление командой проекта

• Номер работы:
  463115
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление проектами
• Год добавления:
  22.08.2017 г.
• Объем работы:
  30 стр.
• Содержание:
  
  ВВЕДЕНИЕ 3
  Глава 1. Формирование и управление командой проекта 5
  1.1 Понятие управление командой проекта 5
  1.2 Основные характеристики и планирование команды проекта 8
  Глава 2. Основные принципы управления командой проекта на примере организации АО Дикси ЮГ 14
  2.1 Общие сведения о компании АО Дикси Юг 14
  2.2 Принципы и цели формирования команды проекта 16
  2.3. Состав команды, основные требования к сотрудникам 20
  2.4. Организация работы команды проекта 22
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25
  СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ 27
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Управление командой проекта
  ВВЕДЕНИЕ
  
  На сегодняшний день перед организациями поставлено очень большое число сложных задач. Выполнение их требует объединения человеческих ресурсов, сплоченности и, конечно же, взаимной поддержки в коллективе. Ведь успех организации зависит не только от профессионализма и личных качеств отдельно взятых сотрудников, но и от совместной деятельности всего коллектива. Если рассмотреть любую спортивную команду, то именно «командный дух» помогает достигать успехов в соревнованиях. То же касается и команды менеджеров, сплоченность которой может вывести деятельность предприятия на более высокий уровень, помочь предприятию выжить в условиях конкурентной среды. Проблема формирования и эффективного функционирования команд актуальна для всех видов деятельности как в коммерческой, так и в некоммерческой сфере. Особенно тема управления командой актуальна в сфере управления проектами.
  ...................
  Глава 1. Формирование и управление командой проекта
  
  1.1 Понятие управление командой проекта
  
  Прежде, чем перейти к рассмотрению сушности понятия «управление командой проекта», рассмотрим понятие самого термина «команда».
  В общем, есть много определений команды, в частности:
  - «Команда – это небольшое количество людей с взаимодополняющими навыками, которые стремятся к общей цели, выполняют задачи и подходы, за которые они взаимно ответственны» ;
  - «Люди, работающие вместе на определенном пути для достижения общей цели или миссии. Работа является взаимозависимой, члены команды разделяют ответственность и считают себя ответственными за достижение результатов» ;
  - «Команда – группа людей, работающих вместе для достижения общей цели» ;
  - «Группа, в которой члены интенсивно работают вместе для достижения общей цели группы» .
  Все имеющиеся на сегодняшний день толкования термина «команда» можно разделить на две части по внешним проявлениям и описанию и по структурным определениям, обозначающим внутреннюю суть этого объекта .
  ..................