Охрана труда женщин

• Номер работы:
  466842
• Раздел:
  Все работы   →   Контрольные работы   →   Безопасность жизнедеятельности (БЖД, ОБЖ)
• Год добавления:
  26.10.2017 г.
• Объем работы:
  25 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  Глава 1. Правовой аспект охраны труда женщин 5
  1.1. Особенности понятия охраны труда женщин 5
  1.2 Охрана труда беременной женщины 7
  Глава 2. Специальные нормы по охране труда беременных женщин 13
  2.1. Специальные нормы при приеме на работу 13
  2.2. Специальные нормы в рабочее время 13
  2.3. Гарантии при увольнении беременных женщин и женщин, имеющих детей 17
  Заключение 20
  Список использованных источников и литературы 25
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Охрана труда женщин
  Введение
  
  Для обеспечения безопасности жизнедеятельности страны необходимо расширенное воспроизводство населения. Наиболее значимыми слоями населения для решения этой проблемы являются женщины. Поэтому государство должно создавать именно для этой категории населения особые условия.
  Актуальность выбранной темы обусловлена важностью и необходимостью основательной защиты со стороны государства прав женщин в сфере трудовых отношений, что в свою очередь способствует большей защищенности и самих семей.
  Не все руководители, предлагающие работу, понимают, что забота о женщинах, беременных и кормящих работницах, входит в их непосредственные обязанности, невыполнение которых 59 чревато привлечением к ответственности. Да и забота о здоровье будущих поколений с этической точки зрения должно быть одним из приоритетных направлений руководителя, хотя это не всегда совпадает с коммерческими целями предприятия.
  ................
  Глава 1. Правовой аспект охраны труда женщин
  1.1. Особенности понятия охраны труда женщин
  
  Исследование вопроса охраны труда в России считается актуальным, так он представляет собой экономическую и социальную проблемой нашего государства.
  Особое место в данной работе занимает характеристика правового аспекта охраны труда женщин в современной России, поскольку охрана труда женщин – ключевое составляющее всей системы охраны материнства, детства и семьи.
  Правовой институт охраны труда рассматривается в широком и в узком смыслах.
  В широком смысле, охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья сотрудников в процессе трудовой деятельности, которая включает в себя правовые, организационно-технические, социально-экономические, лечебно-профилактические, санитарно-гигиенические, реабилитационные и другие мероприятия (ст. 209 Трудового кодекса Российской Федерации) .
  В узком смысле, под охраной труда понимается система правовых мероприятий и средств обеспечения безопасности жизни и здоровья сотрудников в процессе их трудовой деятельности .
  ............