Управление персоналом современной организации

• Номер работы:
  174289
• Раздел:
  Все работы   →   Контрольные работы   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  25.12.2010 г.
• Объем работы:
  9 стр.
• Содержание:
  Управление персоналом в общеобразовательной школе № 2 г. Салехарда
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Управление персоналом современной организации
  1 Управление персоналом в общеобразовательной школе № 2 г. Салехарда
  
  Проведем анализ управления персоналом в общеобразовательной школе № 2 г. Салехарда, Ямало-Ненецкий автономного округа, которая находится по адресу ул. Комсомольская, д. 23.
  Анализ проводится по направлению стимулирования персонала.
  Служба персонала школы № 2 включает четырех человек: Начальника отдела кадров, Инспектора по кадрам, специалиста по кадрам и делопроизводителя.
  Материальное и моральное стимулирование необходимо всем категориям работников для ещё большей самоотдачи своей работе, для того, чтобы трудовая деятельность была не повседневной наскучившей обязанностью, а любимым делом, которое делалось бы с удовольствием и приносило моральное и материальное удовлетворение.
  Похвала, критика, а также – продвижение по службе – все эти стимулирующие факторы должны быть направлены на повышение эффективности образовательного процесса и повышения качества и доступности образования всего учреждения в целом.