Механизмы развития творческого мышления управленцев в инновационной сфере

• Номер работы:
  268883
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Инновационный менеджмент
• Год добавления:
  12.10.2013 г.
• Объем работы:
  26 стр.
• Содержание:
  ВВЕДЕНИЕ 3
  ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ ТВОРЧЕСКОГО МЫШЛЕНИЯ УПРАВЛЕНЦЕВ В ИННОВАЦИОННОЙ СФЕРЕ 5
  1.1 Проблема управления творческим процессом в инновационной сфере 5
  1.2 Факторы, способствующие проявлению креативности 9
  ГЛАВА II. ПРАКТИЧЕСКОЕ ПРИМЕНЕНИЕ МЕХАНИЗМОВ УПРАВЛЕНИЯ КРЕАТИВНОСТЬЮ В ИННОВАЦИОННОЙ СФЕРЕ 13
  2.1 Краткая характеристика ООО «ТД Премьер Айс» 13
  2.2 Предпосылки для выработки новаторских идей в ООО «ТД Премьер Айс» 15
  2.3 Управление креативностью на предприятии 18
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ 22
  СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 24
  Приложение 1 26
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Механизмы развития творческого мышления управленцев в инновационной сфере
  ВВЕДЕНИЕ
  Творческое мышление является одним из необходимых критериев в формировании инновационной деятельности. Как известно, инновационная деятельность представляет собой коммерчески направленную, пригодную к использованию в экономическом плане научную деятельность, а именно применение передовых разработок и технологий на практике. Научные открытия, в свою очередь, не могут считаться инновациями до тех пор, пока они не будут использованы в реальных процессах.
  ............
  ГЛАВА I. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ ТВОРЧЕСКОГО МЫШЛЕНИЯ УПРАВЛЕНЦЕВ В ИННОВАЦИОННОЙ СФЕРЕ
  
  1.1Проблема управления творческимпроцессом в инновационной сфере
  «Инновация — это новшество, обеспечивающее качественный рост эффективности процессов или продукции, востребованное рынком» .
  «Инновация является конечным результатом интеллектуальной деятельности человека, его фантазии, открытий, изобретений и рационализации, творческого процесса» .
  Появление новых идей и перенос их в практику хозяйственной деятельности – сложный процесс, в котором проявляются острые противоречия между нарождающимся и отмирающим, между стабильностью и развитием. Выделяют множество видов инноваций (Приложение 1).
  Творческое мышление, направленное на инновацию далее будет пониматься как креативность.
  ...........
  ЗАКЛЮЧЕНИЕ
  Подводя итоги исследования, следует отметить,что в процессе достижения цели работы были решены все, поставленные ранее, задачи и сделаны следующие выводы.
  Управление творческим потенциалом персоналав процессе формирования инновационных разработок дает возможность повысить эффективность деятельности предприятия благодаря:
  -поддержкесоздания и внедрения предпринимательских проектов и идей на основемеханизмов менеджмента;
  -развитиюструктуры менеджмента предприятия на базе нормативных отношений;
  -оценке системы внутреннегопроизводства с задействованием технологий инновационного проектирования;
  ..............