Менеджмент человеческих ресурсов

• Номер работы:
  638741
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые проекты - сложные   →   Управление персоналом (Менеджмент)
• Год добавления:
  30.06.2020 г.
• Объем работы:
  37 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1. Теоретические аспекты изучения менеджмента человеческих ресурсов 5
  1.1. Определение понятия «человеческий ресурсы» 5
  1.2. Структура человеческих ресурсов на предприятиях 8
  1.3. Совершенствование системы менеджмента человеческих ресурсов 11
  2. Оценка роли и эффективности человеческих ресурсов на примере ООО «Стройиндустрия» 16
  2.1. Характеристика предприятия ООО «Стройиндустрия» 16
  2.2. Анализ эффективности управления человеческими ресурсами 20
  2.3. Динамика и структура персонала 23
  3. Мероприятия по совершенствованию менеджмента человеческих ресурсов 26
  3.1. Проблемы в области менеджмента человеческих ресурсов ООО «Стройиндустрия» 26
  3.2. Пути совершенствования менеджмента человеческих ресурсов 29
  Заключение 33
  Список использованной литературы 35
  
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Менеджмент человеческих ресурсов
  
  
  Главная задача современных исследований заключается в выборе новых подходов, которые совершенствуют систему управления персоналом путем развития ее составляющих, повышают эффективность, формируют набор качественно новых организационно-экономических и социально-правовых мероприятий, целенаправленно модифицируют систему менеджмента персонала, трансформируются в качественно новый формат, который соответствует требованиям современного рынка........................................................................................
  Чтобы дать определение понятию «человеческий ресурс», необходимо в первую очередь ответить на вопрос – кто такой человек и чем определяется его то или иное поведение. Человек — динамическая информационная система. Он обязан принимать информацию, хранить, перерабатывать, создавать новую информацию и передавать ее другим. То, как это он делает, определяет его индивидуальность, отличие от других людей..............................................................