Экономико-статистический анализ заработной платы в России

• Номер работы:
  498068
• Раздел:
  Все работы   →   Курсовые работы - простые   →   Статистика и статистическое наблюдение
• Год добавления:
  07.04.2018 г.
• Объем работы:
  27 стр.
• Содержание:
  Введение 3
  1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СТАТИСТИЧЕСКОГО ИЗУЧЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 4
  1.1 Сущность заработной платы. Задачи статистического изучения заработной платы 4
  1.2 Система статистических показателей заработной платы 6
  1.3 Показатели дифференциации средней заработной платы 9
  2 СТАТИСТИЧЕСКОЕ ИЗУЧЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В РОССИИ 13
  2.1 Динамика среднемесячной номинальной заработной платы и ее прогнозирование 13
  2.2 Различные категории заработной платы: номинальная заработная плата и реальная заработная плата 18
  2.3 Анализ дифференциации заработной платы в России 20
  Заключение 25
  Список использованных источников 27
  
• Выдержка из работы:
  Некоторые тезисы из работы по теме Экономико-статистический анализ заработной платы в России
  Введение
  
  Одной из наиболее важных характеристик рынка труда является заработная плата.
  Программой государст¬венного статистического наблюдения по труду предусмотрено полу¬чение информации о структуре оплаты труда, уровне заработной платы по различным отраслям и секторам экономики, географическим райо¬нам, по предприятиям и организациям различных размера и форм собственности, для отдельных групп работников, сгруппированных по воз¬растному, профессиональному и иным признакам.
  Полученные данные используются при анализе социально-экономических процессов, измерении уровня жизни населения, изучении взаимосвязи между доходами и занятостью, проведении коллек¬тивных переговоров по вопросам труда и заработной платы, установ¬лении уровня минимальной заработной платы, разработке конкрет¬ных мер для поддержания уровня доходов малообеспеченных граждан и решении других проблем.
  Целью данной курсовой работы является рассмотрение статистиче-ских методов изучения заработной платы.
  ....................
  1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СТАТИСТИЧЕСКОГО ИЗУЧЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
  
  1.1 Сущность заработной платы. Задачи статистического изуче-ния заработной платы
  
  Заработная плата – это денежная и натуральная сумма выплат, получаемых наемными работниками, обычно через определенные периоды времени за отработанное время или вы¬полненную работу, а также за неотработанное время, но которое подлежит оплате (ежегодные отпуска, отпуска по беременности и прочее). [7]
  Задачи статистики оплаты труда:
  – установление фонда заработной платы и размера выплат социального характера;
  – исследование состава и структуры фонда заработной платы;
  – расчет средней номинальной заработной платы и среднего дохода работников;
  – проведение исследования динамики заработной платы и доходов работников;
  – анализ дифференциации работников по размеру заработной платы.
  Система оплаты труда – это способ исчисления размеров вознаграждения, подлежащего выплате работникам в соответствии с произведенными ими затратами труда или по результатам труда.
  ........